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株式会社シャノアールの福利厚生・オフィス環境についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
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回答者: 女性/ 店長・店長候補(飲食・フード)/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2024年01月23日
福利厚生:
住宅補助、寮はない
通勤手当は全額支給  (定期券)
退職金は確定拠出年金のためすぐには貰えない

オフィス環境:
都内はオフィス立地が多く、比較的に駅にちかい店舗が多いので通勤はしやすい。
配属店舗は通勤時間が1時間以内の店なので、都内に住んでいても遠くの店舗に配属になる場合がある

回答者: 女性/ マネージャー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年07月13日
福利厚生:有給はもちろん、アニバーサリー休暇・バースデー休暇が新しく導入されまし
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回答者: 女性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ 店長

3.9
口コミ投稿日:2022年10月06日
福利厚生:住宅補助を突然廃止された。オフィス環境:営業部の現場に立つひとはオフィ
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回答者: 男性/ 店長/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部/ 店長

2.1
口コミ投稿日:2021年10月29日
福利厚生:福利厚生はきちんと完備されていると感じます。退職金も3年以上就業された
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回答者: 男性/ 店長/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部/ 店長

2.1
口コミ投稿日:2021年10月14日
福利厚生:福利厚生に関しては飲食業界においてはかなりしっかりしていると思います。
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回答者: 女性/ 営業部/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年10月11日
福利厚生:会社がM&Aされてからどんどん悪い手当になっていった。住宅手当がなくな
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回答者: 男性/ 販売員/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート/ 支店/ アルバイト

2.8
口コミ投稿日:2023年08月08日
福利厚生:勤務時間前後に限り、従業員は食事が半額、飲み物は約1/3の価格で購入す
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回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.7
口コミ投稿日:2022年05月31日
福利厚生:有給は申請すればもらえるのでアルバイトであってももらうべき。オフィス環
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回答者: 女性/ 接客/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.3
口コミ投稿日:2024年06月17日
福利厚生:休憩時間には社割で自社商品が買えるのがとてもありがたかったです。また、
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回答者: 女性/ 店舗スタッフ/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.4
口コミ投稿日:2022年03月15日
福利厚生:なにより、従業員価格でおいしいコーヒーが飲めること。他の店舗でも使える
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業/ マネージャー

3.0
口コミ投稿日:2024年06月04日
福利厚生:今は分かりませんが新卒1年目は寮に入れました。とても広くて綺麗でトイレ
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回答者: 女性/ 店舗スタッフ/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年03月10日
福利厚生:退職金は5年少々働いて微々たるもの。オフィス環境:店舗はほとんど駅近。
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回答者: 男性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年03月16日
オフィス環境:本社に関しては食事の出来る休憩室、喫煙所やコーヒーなどを低価格で飲
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回答者: 男性/ 飲食店/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年07月25日
オフィス環境:店舗営業なのでお店によりますが、たいていは清潔な立地環境にあります
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回答者: 女性/ 飲食/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業/ 営業

3.1
口コミ投稿日:2022年07月26日
福利厚生:住宅補助、交通費全額支給オフィス環境:本社はとても綺麗で働きやすそうで
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回答者: 女性/ 店長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 営業/ 店長

3.3
口コミ投稿日:2021年06月19日
福利厚生:退職金はそんなにありませんその他特記できるような福利厚生は現在は無いと
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回答者: 男性/ 店長/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部/ 店長

2.1
口コミ投稿日:2021年07月30日
福利厚生:私が新卒で入社した時には、1年間の期限付きで社宅が用意されていました。
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回答者: 女性/ 店長/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年06月07日
オフィス環境:店舗は駅チカの立地がほとんどなので、通勤はとても便利でした。ただ、
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回答者: 女性/ 飲食/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業/ 営業

3.1
口コミ投稿日:2020年07月03日
福利厚生:住宅補助は一部出ます。また新卒入社の一年間は会社で寮が利用できます。し
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回答者: 女性/ 営業職/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部

3.8
口コミ投稿日:2022年03月22日
福利厚生:最低限度のものはしっかり揃っている。新卒だと最初の数ヶ月は寮もあった気
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月13日
福利厚生:正直言ってあまりありません。アルバイトが揃ってくれるか次第なので、有給
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回答者: 女性/ 店長候補/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年12月26日
福利厚生:住宅補助や寮はなく、通勤手当や時間外労働手当などの極一般的なもののみだ
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年12月12日
福利厚生:特に特徴的なことはありませんでした。オフィス環境:本社はともかく、多く
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月21日
福利厚生:住む場所に関して言えば、都内の複数店舗に通える範囲、早番の時も遅番の時
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回答者: 女性/ 営業部/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年01月27日
福利厚生:新卒は1年間だけ新卒専用のマンション型の社宅にはいるので、仲間意識はす
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
福利厚生:産休育休制度が整っているようです。各種保険は勿論、住宅手当や冠婚葬祭の
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
オフィス環境:少数の社員がバイトをまとめる形なので、仲良く穏やかに働ける環境であ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月22日
オフィス環境:店舗による店舗がある所にどんなアルバイトスタッフが集まってくるかで
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月22日
福利厚生:かなり整っている。研修に行くための交通費など、しっかり支給される。お金
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月22日
福利厚生:有給を使えるのは店長以下の段階でしかないと考えた方がいい地区長にもよる
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月21日
オフィス環境:老朽化もあるが、清掃業者が入ることが少ないので、手の届かないところ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月04日
福利厚生:住宅手当と銘打ってますが、提示されている基本給の一部が住宅手当の為、実
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月08日
福利厚生:住宅手当もあったし、交通費も全額支給されていた。ほかの福利厚生について
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月08日
オフィス環境:本社は池袋にあってとても綺麗。実際働く店舗は新しい店はもちろん綺麗
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回答者: 回答なし/ マネージャー/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年05月01日
オフィス環境:店舗は最寄り駅に近いところが多かったので、通勤で不便を感じることは
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