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新卒入社

回答者: 男性/ 電源機器製造メーカー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 事業戦略/ 取締役

3.9
口コミ投稿日:2021年11月29日
成長・キャリア開発:
若手社員含め積極的にセミナー参加を呼び掛けている。

働きがい:
アナログ電源機器に触れる。
減退事業ではありますが、その分競合も少なくなっており必要とされている事が実感できます。
そんな中での営業活動も古くからのお取引先様も暖かく、喧噪とした雰囲気がない事も働きがいとなっていると。

口コミ投稿日:2021年11月29日

回答者: 男性/ 電源機器製造メーカー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 事業戦略/ 取締役

3.9
口コミ投稿日:2021年11月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:適正。昇給制度あり。評価制度あり。特に若手に対しては、一人一人をしっか
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回答者: 男性/ 電源機器製造メーカー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 事業戦略/ 取締役

3.9
口コミ投稿日:2021年11月29日
福利厚生:企業拠出年金制度も含め充実した福利厚生。埼玉SDGs認証企業でもあり、
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回答者: 男性/ 電源機器製造メーカー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 事業戦略/ 取締役

3.9
口コミ投稿日:2021年11月29日
企業カルチャー・社風:2024年に創業100年を迎える。組織体制・コミュニケーシ
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回答者: 男性/ 電源機器製造メーカー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 事業戦略/ 取締役

3.9
口コミ投稿日:2021年11月29日
事業の強み:ニッチな事業であり、大手参入がない。事業の弱み:市場の縮小による、そ
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回答者: 男性/ 営業職/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 大阪営業所/ 一般

2.7
口コミ投稿日:2022年10月26日
福利厚生:健康保健は東京電機組合?で、企業年金も東京電機組合?に加盟してました。
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口コミ投稿日:2022年10月26日

回答者: 男性/ 営業職/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 大阪営業所/ 一般

2.7
口コミ投稿日:2022年10月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 25万円 0万円 80万円
年収 360万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
給与制度:ボーナスは年4ヶ月で固定されており、利益がらが上がれば決算賞与を出すよ
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回答者: 男性/ 営業職/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 大阪営業所/ 一般

2.7
口コミ投稿日:2022年10月26日
勤務時間・休日休暇:当日は隔週週休2日でした。基本所長が早く退社するためほとんど
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回答者: 男性/ 営業職/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 大阪営業所/ 一般

2.7
口コミ投稿日:2022年10月26日
勤務時間・休日休暇:当日は隔週週休2日でした。基本所長が早く退社するためほとんど
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回答者: 男性/ 営業職/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 大阪営業所/ 一般

2.7
口コミ投稿日:2022年10月27日
成長・キャリア開発:まずは、代理店との繋がりを大切にしていました。それと代理店の
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回答者: 男性/ 営業職/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 大阪営業所/ 一般

2.7
口コミ投稿日:2022年10月27日
女性の働きやすさ:当日、女性の方はベテランが多くいたので働き易い職場ではなかった
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回答者: 男性/ 営業職/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 大阪営業所/ 一般

2.7
口コミ投稿日:2022年10月27日
入社時の期待と入社後のギャップ:量産品と違い設備機器になるため、景気により導入を
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回答者: 男性/ 電源機器製造メーカー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 事業戦略/ 取締役

3.9
口コミ投稿日:2021年11月29日
勤務時間・休日休暇:残業は基本なしを徹底した環境である。多様な働き方支援:スタッ
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回答者: 男性/ 電源機器製造メーカー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 事業戦略/ 取締役

3.9
口コミ投稿日:2021年11月29日
女性の働きやすさ:スタッフのライフプランを
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