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タクトホーム株式会社の成長・働きがい
3.1
375件
タクトホーム株式会社の成長・働きがいの口コミページです。タクトホーム株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを375件掲載中。エンゲージ会社の評判は、タクトホーム株式会社への転職・就職活動をサポートします!
口コミ投稿日:2023年12月25日
口コミ投稿日:2023年05月15日
回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 生産管理部
3.1
口コミ投稿日:2025年01月08日
回答者: 男性/ 営業部/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.1
口コミ投稿日:2022年04月15日
回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 生産管理部
3.1
口コミ投稿日:2024年03月25日
回答者: 女性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 設計/ なし
3.6
口コミ投稿日:2023年06月06日
回答者: 男性/ 内部監査/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員
3.2
口コミ投稿日:2024年06月05日
回答者: 男性/ 営業推進部/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.1
口コミ投稿日:2023年09月07日
回答者: 女性/ 経理課/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
2.1
口コミ投稿日:2023年06月14日
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業推進部/ 無し
2.8
口コミ投稿日:2022年05月08日
回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 生産管理部/ 一般
2.2
口コミ投稿日:2022年09月27日
回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
4.2
口コミ投稿日:2022年02月21日
回答者: 男性/ 現場監督/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 生産管理部
3.1
口コミ投稿日:2022年12月20日
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.7
口コミ投稿日:2022年11月30日
回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 工事課/ 一般職
3.3
口コミ投稿日:2023年01月28日
回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.2
口コミ投稿日:2023年09月15日
回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.2
口コミ投稿日:2021年11月17日
回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.7
口コミ投稿日:2024年03月04日
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.5
口コミ投稿日:2023年05月01日
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.5
口コミ投稿日:2019年07月28日
回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2019年07月28日
口コミ投稿日:2018年07月20日
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
4.3
口コミ投稿日:2018年07月20日
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2.6
口コミ投稿日:2019年01月08日
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2019年01月08日
口コミ投稿日:2019年01月08日
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2019年01月08日
口コミ投稿日:2018年07月20日
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2.6
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2.9
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タクトホーム株式会社の評判・口コミ 成長・働きがい
回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
工程管理能力はつきます。
資格取得手当はほぼありません。
受かれば、月給にプラスされます。
資格に受ける費用、学校の費用負担はありません。
私自身も、業務をする中で資格を取りましたが、
取るのであれば、入社1年以内に必ず取ってください。
2年目からは、現場量が増えます。
資格勉強より、現場対応に追われます。資格勉強の個人差はあると思いますが、
資格勉強するために休めるのは、一年目の方がとりやすい環境です。
2年目以降だと、勉強のために1日休みが取りずらい環境です。
働きがい:
住宅づくりの偉大さは感じると思います。
しかし、分譲住宅となるので、新しい発見等は、少ないと思います。