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医療法人社団苑田会の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
回答なし

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2025年03月03日
企業カルチャー・社風:
どちらかというと、患者様も高齢の方が多く、今時の環境とは言えません。

組織体制・コミュニケーション:
交流の場はあります。

ダイバーシティ・多様性:
女性の方が多いです。

回答者: 男性/ MSW/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2025年01月26日
企業カルチャー・社風:広い範囲で考えると職種の傾向もあり挑戦できる機会は少ないで
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回答者: 女性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 看護部/ 一般

2.9
口コミ投稿日:2024年05月02日
企業カルチャー・社風:あまりよく分かりません。組織体制・コミュニケーション:上司
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回答者: 男性/ 理学療法士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年09月09日
組織体制・コミュニケーション:上司は真摯に向き合ってくださることが多く信頼できる
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回答者: 男性/ リハビリ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年12月01日
企業カルチャー・社風:年功序列な部分があるスタッフ間の距離感は近く、関係を築きや
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回答者: 男性/ 理学療法士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年06月22日
企業カルチャー・社風:かなり、活気があると思います。みなさん学会発表などを沢山さ
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回答者: 女性/ 医療職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年12月19日
企業カルチャー・社風:アットホームな雰囲気があります。組織体制・コミュニケーショ
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回答者: 女性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 看護部

2.5
口コミ投稿日:2022年02月18日
企業カルチャー・社風:上司に従えば問題なし組織体制・コミュニケーション:上司と部
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回答者: 女性/ 理学療法士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2021年12月22日
企業カルチャー・社風:研究を積極的におこなっているため、最新の医療・リハビリを提
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回答者: 女性/ リハビリ専門職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年10月14日
企業カルチャー・社風:体育会系である。組織体制・コミュニケーション:若手の社員が
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回答者: 男性/ リハビリテーション部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年09月26日
企業カルチャー・社風:仕方ない部分もあるとは思いますが、実際の理念よりも病院の利
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回答者: 女性/ 理学療法士/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年06月25日
組織体制・コミュニケーション:病棟看護師との連携が取りにくい場面がしばしば見受け
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回答者: 女性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 看護部/ 主任

3.1
口コミ投稿日:2020年11月23日
ダイバーシティ・多様性:一部の病院では外国人の受け入れ、障害者の受け入れをしてい
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回答者: 男性/ 医療/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2021年10月06日
企業カルチャー・社風:古く体育会系です。組織体制・コミュニケーション:体育会系で
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回答者: 女性/ 医療/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

2.1
口コミ投稿日:2024年02月18日
組織体制・コミュニケーション:関連施設、病院が非常に多いため把握がしきれないほど
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