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株式会社ファーストシーンセブンデイズの職種別口コミ(19件)

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株式会社ファーストシーンセブンデイズの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2020年06月19日

回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2020年06月19日
福利厚生:福利厚生といえる物はありません。退職金は一定年数勤務すれば支給あるかもしれませんが、私は短期間で退職したので支給ありませんでした。
オフィス環境:サービス業のため、駅近くで立地は良いです。休憩スペースはとても狭く、裏に椅子が1つ置いてあるだけ。膝の上にお弁当を置いて食べていました。

株式会社ファーストシーンセブンデイズの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2017年01月08日

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2017年01月08日
勤務時間・休日休暇:休みの日でも電話やメールバンバンはいってきて、自分のお客様が来店してしまったら予定があろうが出勤していた。今はわからないが、当時はプライベートの時間はほとんど確保出来なかった。また休みの日は、普段残業が多く疲れている為、周りの人を含め、ほぼ寝て過ごすという人が多かった。

株式会社ファーストシーンセブンデイズの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2020年06月19日

回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2020年06月19日
企業カルチャー・社風:若い社員でもやいたいと言ったことを積極的に任せてくれる社風でした。
組織体制・コミュニケーション:毎日朝ミーティングをしたり、同年代の社員が多いため、コミュニケーションは図れます。

株式会社ファーストシーンセブンデイズの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2020年06月19日

回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2020年06月19日
女性の働きやすさ:男女差別はなく、女性でもって責任のある仕事ができます。しかし、残業や休日出勤が多いので、産休、育休をとれる環境ではありません。

株式会社ファーストシーンセブンデイズの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2020年06月19日

回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2020年06月19日
成長・キャリア開発:コミュニケーション力や交渉力を身につけることができます。
働きがい:お客様の要望にスムーズに応え、契約に繋げられたときはやりがいを感じました。

株式会社ファーストシーンセブンデイズの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2020年06月19日

回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2020年06月19日
入社時の期待と入社後のギャップ:残業や休日出勤が思っていたより多かったです。

株式会社ファーストシーンセブンデイズの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:お客様から感謝の言葉を頂けることにやりがいを感じます。社長が色々な事業に参入しているので様々なスキルを身に付けることができます。しかし、従業員が少ないので1人の仕事量がおおいです。営業をしながら他の事業の仕事、新卒採用などをするので早く成長したいと思っている人にはいいと思います。

株式会社ファーストシーンセブンデイズの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2020年06月19日

回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2020年06月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:賞与はありましたが、月給の3分の1くらいでした。手当ては特にありませんでした。
評価制度:完全なる実力主義です。営業なので、結果を残せばどんどん昇格し、いろいろは仕事を任せてもらえます。