回答者： 男性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 退職済み/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 450万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | 450万円 |
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| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
評価制度：人事評価については、一族経営の為社長・先代の社長の気分です。
また、周りの評価に流されやすいです。
年配（嘱託）社員が多く、世代交代が進んでいないため
若い社員が育たない環境にもあります。
役職社員は、社長の顔色を見て仕事をし下の社員は
その事に対するしわ寄せも多いです。
また、周りの評価に流されやすいです。
年配（嘱託）社員が多く、世代交代が進んでいないため
若い社員が育たない環境にもあります。
役職社員は、社長の顔色を見て仕事をし下の社員は
その事に対するしわ寄せも多いです。