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株式会社町田電話工業の福利厚生・オフィス環境の口コミ

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口コミ投稿日:2019年07月31日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月31日
福利厚生:大手通信会社の工事をしている関係で、社員旅行などのレクリエーションが少ないです。決してないわけではないですが、以前勤めていた会社より少ないと思います。しかし仲間とはしっかりコミュニケーションが取れているので、自分の時間がほしい方には良いとおもいます

株式会社町田電話工業の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

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口コミ投稿日:2020年01月27日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月27日
社内制度:(良い意味で)発展途上の会社なだけに、必ずしもいろいろな制度が行き届いているとは言えないかもしれません。少しずつ制度が確立されていくと願っていますが、同時に自分たちで作り上げていくんだ、と前向きに考えられればその意見はかたちにできるのではないかと思います。

株式会社町田電話工業の企業カルチャー・組織体制の口コミ

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口コミ投稿日:2024年08月22日

回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年08月22日
企業カルチャー・社風:
プロフェッショナルな人材を育て上げていくといった理念を抱えていて細かい指導もあるので挑戦する機会は多いと思います

組織体制・コミュニケーション:
コミュニケーションは作業で一緒になる事が多いため取りやすいです。基本他の人達は優しいためこちらが粗相がなければ特に問題はありません

株式会社町田電話工業の女性の働きやすさの口コミ

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口コミ投稿日:2024年08月22日

回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年08月22日
女性の働きやすさ:
女性は営業部ならいますが技術部は一人もいなかったためおすすめしません。

株式会社町田電話工業の成長・働きがいの口コミ

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口コミ投稿日:2020年01月29日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月29日
働きがい:商品を売るだけでなく、自社の技術者による「工事」を行っている会社になります。お客様より様々なニーズを引き出し、技術者と二人三脚で、最適なご提案をすることができます。いわばお客様と技術者との架け橋になり、物事を進めていく仕事になります。人と人とのつながりの間に入り、仲間と一緒に仕事を成し遂げることが、やりがいとなります。

株式会社町田電話工業の入社前とのギャップの口コミ

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口コミ投稿日:2020年01月27日

回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月27日
入社理由・入社後の印象:大手通信事業会社の仕事が多いため施工部門で通信施工技術を取得したいと思って入社したが、通信技術の進化が早く、電話工事よりネットワーク工事が増えてきたため教えてもらうはずが前職からの経験を活かし教える側となり電話工事以外の工事も行っている会社だと感じた。

株式会社町田電話工業の事業展望・強み・弱みの口コミ

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口コミ投稿日:2020年01月27日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月27日
仕事内容:法人のお客様へ、電話やネットワークなどの通信設備やその工事、関連機器などを提案する仕事です。お客様の業種・業態は様々なので、ニーズも多様ですが、それに応えるための提案内容もまた実に多様なアプローチで問題解決に挑戦することができます。ルーティンワークを好む方にはあまり向かないかもしれませんが、いろんなことに興味を持って仕事に取り組みたい方にはおすすめできます。同じ職種は社内では少人数ですが、会社の評判や利益にも直結するため、経営陣はじめ社内では常に注目されています。

株式会社町田電話工業の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年08月22日

回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年08月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 20万円 0万円 20万円
年収 320万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 20万円
給与制度:
昇給は毎年上がっていきボーナスは会社の賞与ではありますが新卒でも給料分頂けます
電気といった資格などを取得してると手当が貰えるため持っている方はお得です

評価制度:
実力主義な面もあると思います。電話機の設定や主装置の作業があり電気系への知識も要求されるため向上心があれば給料は上がっていくと思います