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株式会社ジョイフル恵利のすべての口コミ

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回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年10月13日
成長・キャリア開発:定期的に研修はあるのでそういう部分はとても勉強になります働き
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回答者: 女性/ スタジオスタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年12月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 18万円 0万円 28万円
年収 280万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 28万円
給与制度:毎月の店舗の売り上げの予算達成率から、月給にインセンティブがなる可能性
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回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年04月30日
成長・キャリア開発:研修制度は充実していていいと思っている働きがい:常に色々なお
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年09月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 19万円 0万円 40万円
年収 250万円
月給(総額) 19万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
給与制度:昇給は一切ない。賞与も業績によるので、全く出ない時もある。残業代も出る
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年09月08日
企業カルチャー・社風:女性がほとんどです。雰囲気としては女性特有の、といった感じ
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回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年04月30日
福利厚生:祖父が亡くなった時に有給を使わされたところが非常に驚きでした。オフィス
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回答者: 女性/ プレゼンター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ フォトスタジオ

3.0
口コミ投稿日:2024年09月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
299万円 22万円 0万円 18万円
年収 299万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 18万円
給与制度:一人暮らしには結構カツカツ。賞与は満額でたら珍しい。もらえたらありがた
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回答者: 女性/ カウンセラー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2022年06月17日
事業の強み:将来性は厳しいと思う事業の弱み:時代に即した商品ではないので難しい。
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回答者: 女性/ カメラマン/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 契約社員/ フォトスタジオ

2.7
口コミ投稿日:2024年12月14日
成長・キャリア開発:研修については、かなり充実していると思う。研修を通じて成長で
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回答者: 女性/ ヘアメイク/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ フォトスタジオ

2.5
口コミ投稿日:2023年09月16日
入社理由:ヘアメイクの仕事に転職しようと考えたから。入社前に認識しておくべき事:
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回答者: 女性/ 店舗スタッフ/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

2.4
口コミ投稿日:2023年06月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 20万円 0万円 5万円
年収 250万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 5万円
給与制度:[昇給]年に一度昇給があると聞いていたが、一度も給料が上がることは無か
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回答者: 女性/ 接客営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

口コミ投稿日:2024年12月19日
企業カルチャー・社風:商品や契約は独自のシステムで構築されているので覚えるのに少
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.2
口コミ投稿日:2023年09月03日
勤務時間・休日休暇:店舗の売り場の掃除陳列整理や会社指定の制服に着替える時間が労
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回答者: 女性/ カメラマン/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 契約社員/ フォトスタジオ

2.7
口コミ投稿日:2022年01月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
260万円 16万円 0万円 15万円
年収 260万円
月給(総額) 16万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 15万円
給与制度:元々の基本給が少ない為インセンティブを貰う為に毎月目標予算達成を目指す
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回答者: 女性/ カメラマン/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 契約社員/ フォトスタジオ

2.7
口コミ投稿日:2024年05月15日
勤務時間・休日休暇:土日祝は確実に出勤。平日に休みを取れるが特に祝日の振替休日や
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回答者: 女性/ 振袖コーディネーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

4.1
口コミ投稿日:2023年01月20日
企業カルチャー・社風:伝統を守る。中間の年齢が居ない。主婦には働きにくい。妊娠し
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回答者: 女性/ カメラマン/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2023年07月19日
成長・キャリア開発:資格取得の推進は特にされてないと思います。店舗によりますが昇
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回答者: 女性/ ヘアメイク/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ フォトスタジオ

2.5
口コミ投稿日:2023年09月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 20万円 0万円 10万円
年収 250万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 10万円
賞与:半期毎の店舗実績と、個人実績から計算されていた。独特の計算式でよく分からな
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回答者: 女性/ 接客営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

口コミ投稿日:2024年12月19日
勤務時間・休日休暇:とても良かったです。シフトも相談して決められました。勤務時間
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回答者: 女性/ ヘアメイク/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.7
口コミ投稿日:2022年05月19日
企業カルチャー・社風:店舗によるが、まとめている上司により大幅に変わる組織体制・
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回答者: 女性/ ヘアメイク/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ フォトスタジオ

2.5
口コミ投稿日:2023年09月16日
福利厚生制度の満足点:在籍期間が短かった為、知らなかっただけかもしれませんが、特
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回答者: 女性/ 販売・接客スタッフ、売り場担当(アパレル・ファッション)/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.2
口コミ投稿日:2023年01月19日
仕事を通して身につくスキル:部署にもよりますが、店舗ですと振袖などの着装。また、
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回答者: 回答なし/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

2.8
口コミ投稿日:2022年10月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
290万円 20万円 0万円 30万円
年収 290万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 30万円
給与制度:昇給はしないと思ったほうが良い。評価制度:賞与は職種などによる基準額に
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回答者: 女性/ ヘアメイク/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ フォトスタジオ

2.5
口コミ投稿日:2023年09月16日
仕事の裁量権:割り振られた項目に対する実績向上の為の企画立案を全てのスタッフそれ
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回答者: 女性/ ヘアメイク/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ フォトスタジオ

2.5
口コミ投稿日:2023年09月16日
仕事の裁量権:割り振られた項目に対する実績向上の為の企画立案を全てのスタッフそれ
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.2
口コミ投稿日:2023年09月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
260万円 20万円 --万円 --万円
年収 260万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:求人募集には昇給ありと謳っているが、実際は役職に付いてやっと給料があが
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回答者: 回答なし/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

2.8
口コミ投稿日:2022年10月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
290万円 20万円 0万円 30万円
年収 290万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 30万円
給与制度:昇給はまずない。残業代がつくのは定時を過ぎた11分後から。年2回の賞与
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回答者: 女性/ カメラマン/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 契約社員/ フォトスタジオ

2.7
口コミ投稿日:2024年05月15日
組織体制・コミュニケーション:店長は会議日以外は常駐で日頃から話す事も多く、スタ
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回答者: 回答なし/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

2.8
口コミ投稿日:2022年10月15日
福利厚生:加入している健康保険組合が健康診断のほかレジャー施設の割り引きや保養所
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回答者: 女性/ 店舗スタッフ/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

2.4
口コミ投稿日:2024年03月19日
企業カルチャー・社風:店舗内での風通しは良かったですが、本社と店舗とでは良いとは
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回答者: 男性/ カメラマン/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.8
口コミ投稿日:2024年09月08日
入社時の期待と入社後のギャップ:未だに予約は基本電話。予約を受けると紙に書くとい
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回答者: 女性/ 販売・接客スタッフ、売り場担当(アパレル・ファッション)/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.2
口コミ投稿日:2023年01月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 15万円 0万円 0万円
年収 240万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
評価・昇給制度:他の方も仰ってるかもしれませんが、店長にならない限り正社員にはな
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回答者: 回答なし/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

2.8
口コミ投稿日:2022年10月15日
成長・キャリア開発:そのようなものは少なくとも自分が利用できる場所には心当たりが
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2023年10月20日
入社時の期待と入社後のギャップ:会社の組織、仕事への取り組み方がすごく古い。今の
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回答者: 女性/ 店舗スタッフ/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

2.4
口コミ投稿日:2023年06月12日
事業の弱み:扱っている商品の多くが時代遅れ。トレンドを意識したお客様への提案が難
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