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東京海上日動メディカルサービス株式会社の女性の評判・口コミページです。東京海上日動メディカルサービス株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを98件掲載中。エンゲージ会社の評判は、東京海上日動メディカルサービス株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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東京海上日動メディカルサービス株式会社の口コミを探す

回答者：女性/ 保健師/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ サービス課/ 主任

3.0

口コミ投稿日：2024年05月11日

企業カルチャー・社風:
話しやすい環境はあるが、スピード感がほとんどない。東京海上の古い伝統がしみついている。やっとteamsのチャットが「申請すれば」使えるようになった。

組織体制・コミュニケーション:
医療職の上司がいないため、目標設定やなにか困った事があったときも同僚間で解決しなければならない。複数人で企業を担当していれば良いが、1人だと相談先がない。良くいえば裁量権があるが、なにかあったときに助けたり守ってくれたりする上司ではない。

ダイバーシティ・多様性:
とくになし

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回答者：女性/ 専門職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年02月13日

福利厚生:福利厚生は充実している。親会社が大きく、健康保険なども恵まれている。通

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回答者：女性/ 専門職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年02月13日

事業の強み:新しいことへのハードルは高い。親会社の意向やチェックなどが入るため。

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回答者：女性/ 専門職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年02月13日

勤務時間・休日休暇:特定の人に仕事が偏りがちではあるが、仕事は比較的コントロール

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回答者：女性/ 看護師/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2022年10月15日

福利厚生:通勤手当は全額出る。正社員は退職金もあり。オフィス環境:2021年に青

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回答者：女性/ 看護師/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2022年10月15日

勤務時間・休日休暇:勤務時間は、定時が9-17時で、他社より短め。休暇は非常に取

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回答者：女性/ 看護師/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2022年10月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
377万円	23万円	0万円	94万円

年収	377万円
月給（総額）	23万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	94万円

給与制度:賞与は誰でも年5ヶ月分出る。昇給は年1回あり。評価制度:目標チャレンジ

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回答者：女性/ 保健師/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ サービス課/ 主任

3.0

口コミ投稿日：2024年05月11日

勤務時間・休日休暇:担当する企業によって異なる。訪問型の場合は自由にはとりにくい

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回答者：女性/ 保健師/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ サービス課/ 主任

3.0

口コミ投稿日：2024年05月11日

女性の働きやすさ:産育休はとりやすいが、かわりに残った人に負担がかかりやすい。子

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回答者：女性/ 保健師/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ サービス課/ 主任

3.0

口コミ投稿日：2024年05月11日

入社時の期待と入社後のギャップ:保健師複数名体制でフォローが手厚かったのは昔のこ

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回答者：女性/ 専門職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年02月13日

企業カルチャー・社風:安定思考組織体制・コミュニケーション:親会社の人同士の結び

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回答者：女性/ 専門職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年02月13日

女性の働きやすさ:恵まれている(恩恵に預かれない人が大変とい

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回答者：女性/ 看護師/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2022年10月15日

組織体制・コミュニケーション:社長と、「気楽にマジメに」話す会というものが、年に

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回答者：女性/ 看護師/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2021年11月16日

勤務時間・休日休暇:記念日休暇や特別連休あり、ワークライフバランスには満足してい

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回答者：女性/ 臨床心理士/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2021年12月14日

成長・キャリア開発:会社なので、医療専門職の普通のキャリアとは少し違うかもしれま

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回答者：女性/ 臨床心理士/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2021年12月14日

勤務時間・休日休暇:有給は取りやすいですが、勤務形態上、夜勤やシフト、休日勤務も

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回答者：女性/ 臨床心理士/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2021年12月14日

入社時の期待と入社後のギャップ:一般的な専門職の仕事よりも業務の幅が広く専門外の

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回答者：女性/ 看護師/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2021年11月16日

福利厚生:退職金あり、財形貯蓄あり、独身の正社員（地方出身）には住宅補助あり。オ

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回答者：女性/ 看護師/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2021年11月16日

女性の働きやすさ:育休からの復職率100％。時短勤務は子供が小学1年まで活用可能

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回答者：女性/ 看護師/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2021年11月16日

事業の強み:医療という面では、コロナ禍に関わらず需要があること。事業の弱み:利益

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回答者：女性/ 看護師/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2021年11月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
377万円	23万円	0万円	94万円

年収	377万円
月給（総額）	23万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	94万円

給与制度:賞与が年間、5ヶ月分出る。昇給は年に一回あり。評価制度:重役は、親会社

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回答者：女性/ 臨床心理士/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2021年06月08日

オフィス環境:2022年頃に移転予定と聞いています。何度か移転していますがいずれ

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回答者：女性/ 看護師/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2021年11月16日

働きがい:人の役に立てる仕事であ

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回答者：女性/ 医療職/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2023年02月03日

入社時の期待と入社後のギャップ:採用面接で、面接官の方から新入社員が感じやすいで

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回答者：女性/ 医療職/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2023年02月03日

事業の強み:業界内では比較的大手なので、スタンダードなサービスを求められ、あまり

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回答者：女性/ 医療職/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2023年02月03日

働きがい:担当者単位でやれることの範囲は大きいと感じる。小さい会社だからこそ、サ

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回答者：女性/ なし/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2020年07月28日

事業の弱み:他社と比べ抜きんでた商品があるわけではない。東京海上のブランドで成り

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回答者：女性/ なし/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2020年07月28日

企業カルチャー・社風:良くも悪くも東京海上日動のグループ会社という印象。本体の方

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回答者：女性/ なし/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2020年07月28日

福利厚生:東京海上本体に準ずる福利厚生制度がある。休みの取りやすさ、女性の働きや

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回答者：女性/ なし/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2020年07月28日

勤務時間・休日休暇:有給休暇は取得しやすい環境にあった。半日休暇を始め休暇の種類

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回答者：女性/ なし/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2020年07月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:賞与は安定して支払われている印象。評価制度:人事制度の改革があったが公

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回答者：女性/ なし/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2020年07月28日

女性の働きやすさ:女性の働きやすさに関する体制は整備されている、、産休、育休、時

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2020年08月26日

福利厚生:退職金、保養所利用、財形保険貯蓄制度、家賃補助制度、長期勤務者特別休暇

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2020年08月26日

女性の働きやすさ:元々社員の約半数が医療職のため、自ずと女性の割合が高く全体の7

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2020年08月26日

成長・キャリア開発:自ら発信する力が求められるため、そのようなスキルが身についた

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会社名	東京海上日動メディカルサービス株式会社
業界	医療・福祉（病院・クリニック）
URL	https://www.tokio-mednet.co.jp/
所在地	東京都港区南青山１−１−１新青山ビル東館１２Ｆ・１４Ｆ

従業員数	342名
設立年	1987年
資本金	100百万円
代表者	岡村貴志
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社トーカイ 3.0 口コミ(587件)
2		株式会社ＳＯＹＯＫＡＺＥ 2.8 口コミ(1302件)

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