回答者: 男性/ オペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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280万円 | 20万円 | 0万円 | 0万円 |
年収 | 280万円 |
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月給(総額) | 20万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 0万円 |
昇給のタイミングとしては、毎年4月に面談の上で決定となります。
前年度の成績を踏まえ、昇給・降給・現状維持のいずれかです。
また、インセンティブ制度もあります。
評価制度:
社内公募制ですが、滅多にありません。
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回答者: 男性/ 損害サービス/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
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