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富士ソフトサービスビューロ株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミページです。富士ソフトサービスビューロ株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを727件掲載中。エンゲージ会社の評判は、富士ソフトサービスビューロ株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年12月21日

オフィス環境：業務委託の職場だったが、問題ある人に対して注意をしない。有能な人材

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

3.7

口コミ投稿日：2016年03月27日

福利厚生：派遣先紹介のタイミングが悪すぎる。契約派遣先への就業が契約満了になり社

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2017年01月15日

福利厚生：気になる点ばかりで、悪口ではないので御理解願います。私的には、良いとこ

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2016年08月07日

福利厚生：第一に、自分の意思で休憩を取れないのが苦痛な所。夏場は、せめて冷蔵庫に

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2016年10月12日

福利厚生：福利厚生は私達派遣労働者には優遇されていない為、お答えのしようがありま

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

3.3

口コミ投稿日：2016年02月28日

福利厚生：健康診断で、半日(午前中)つぶれても、午後から仕事に行けば1日分と変わ

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2017年01月15日

福利厚生：良い点は、社員の要望で加湿器を増やしてくれ、電子レンジを設置してくれま

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

2.6

口コミ投稿日：2016年05月15日

福利厚生：福利厚生については特にないと思います。有給が設けられていますが、それぐ

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

3.0

口コミ投稿日：2016年01月31日

福利厚生：比較的個人の都合を通しやすい職場である。有給休暇や早退などは、自分の仕

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

3.0

口コミ投稿日：2016年01月31日

福利厚生：有給休暇や早退などは比較的にとりやすいのだが業務ごとの人数に余裕がない

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

3.3

口コミ投稿日：2016年01月16日

福利厚生：育児や介護休暇の取得率は高いので女性にとっては安心できる福利厚生。しか

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2016年09月19日

福利厚生：TJKに加入しているので、一般的な福利厚生は、満足の得られるものでした

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年05月20日

オフィス環境：女性がほとんどなのに、更衣室どころかロッカーもない。管理者も女性だ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年10月04日

オフィス環境：清潔感があり景色を一望できるオフィス。冷暖房完備。冬はマスクなども

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年10月04日

オフィス環境：部署ごとに異なるかと思いますが勤務した部署は少し殺風景な空間でした

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2016年07月10日

福利厚生：派遣社員に対して特に何も無いので書く事もありませんが、他社のようにスキ

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

3.7

口コミ投稿日：2016年02月23日

福利厚生：休憩室に掲示された内容では、心理カウンセリングや各種健康診断などが無料

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 非正社員

2.2

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：　この企業の特徴のひとつとして、正社員（プロパー）と契約社員（大概は中

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【長く働いていける環境か】人数が多いせいか、あまりちゃんと把握出来てい

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【有給休暇の取りやすさ、申請方法】冠婚葬祭や病気のような場合はスムーズ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【業務時間削減に向けた制度・取り組み】コストパフォーマンスについてデー

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【有給休暇の消化率とそれを促進する制度・取り組み】正確な数字はわからな

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【仕事とプライベートの両立を支援する制度・取り組み】特別な制度や取り組

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口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【有給休暇以外の休日・休暇制度】その他の休暇制度については特別存在しな

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口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【有給休暇は取得しやすい環境か】基本的には2ヶ月前申請が必要で有るもの

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【有給休暇の消化率について】有給消化率はほぼ100% 繁忙期でない場

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【有給休暇の消化率や消化促進施策】こちらから言わなければ勝手にないもの

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口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【有給休暇の取りやすさや申請方法】

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【有給休暇の消化率や消化促進施策】個人的には６割程度消化していたが、他

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2017年07月04日

福利厚生：人数が多いがものが少ない。デスク同士の間隔があいていて、何もない空間が

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【プライベートも大切にできる環境か否か】平日は残業が多く、なかなか時間

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【有給休暇の取りやすさや申請方法】あまり覚えていないが問題なく取れてい

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【子育て支援制度について】育児休暇はあった。ただ、使った人を1人しか知

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口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【休日日数について（月間の休日日数）】土日祝が休みの部署だったため、お

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4.6

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：大手の企業なので、福利厚生など安定していました。担当営業さんがこまめに

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会社名	富士ソフトサービスビューロ株式会社
業界	IT・通信（その他IT・通信）
URL	https://www.fsisb.co.jp/
所在地	東京都墨田区江東橋２−１９−７富士ソフトビル９Ｆ

従業員数	442名
設立年	1970年
資本金	354百万円
代表者	佐藤諭
決算月	12月
上場年	2016年
平均年収	455万円
平均年齢	42.9歳
※ 一部、四季報データ参照

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