回答者: 男性/ IT/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ IT/ 一般
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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436万円 | 28万円 | 7万円 | 100万円 |
年収 | 436万円 |
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月給(総額) | 28万円 |
残業代(月) | 7万円 |
賞与(年) | 100万円 |
等級により給与が決定される。
学歴(大卒か高卒か)、年齢、在籍年数によってのみ基本給が決定される。
賞与は比較的多い。
人事評価によって賞与が多少増減するが、評価基準が曖昧かつ不明確なため正しく評価されているかは甚だ疑問。
評価制度:
在籍年数によって昇進するため、昇進はきわめて遅い。
実力をつけても昇進はしない。
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回答者: 男性/ 通信工/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
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