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株式会社JTB関東の女性の口コミ

中途入社
中途入社

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年08月07日
勤務時間・休日休暇:営業なので土日休みだが、土日に添乗やイベントがあると代休が発
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年08月07日
企業文化・社風・組織体制:世話好きな人が多く、意地悪をする人はいない。分からない
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年08月07日
事業での社会貢献:ネームバリューがあるため、旅行はもちろん他の事業など幅広くやる
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年08月07日
教育・研修:エントリーをすれば様々な研修を受けることができる。特に新卒で入ると丁
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年01月16日
女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】会社的に女性の営業をキャリアアップさせ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年01月16日
社内制度:【社員活躍に向けた制度・取り組み】半年に一回マネージャーと面談の機会、
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年01月16日
雇用の安定性:【新卒入社社員の活躍】チームによって与えられるノルマが異なり、それ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年01月16日
女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】女性に限ってではないが全体的に体育会系
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年01月16日
成長・キャリア開発:【会社で活躍している人の特徴】元気で明るい、素直、失敗しても
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年01月16日
雇用の安定性:【中途入社社員の活躍】あまりいないが、入社してきた人へは新入社員を
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年01月16日
社内制度:【社員の成長に向けての支援制度】研修がたくさんあり、学べる機会が多い。
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年01月16日
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】やはり大きな会社なので福利厚
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年01月16日
女性の活躍・女性管理職:【女性活躍に向けた制度・取り組み】女性営業研修など女性の
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回答者: 女性/ カウンター業務/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年06月03日
成長・キャリア開発:働きがいはとてもあると思います。旅行が終わったお客様などから
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2016年06月28日
教育・研修:新入社員研修のみならず、社員は1年に1度は研修に参加していると思う。
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回答者: 女性/ カウンター業務/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年06月03日
福利厚生:職場の雰囲気などはとてもよく先輩方も丁寧に教えてくださりとても助かりま
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2016年06月28日
勤務時間・休日休暇:月間や年間の残業時間が決められているため、サービス早出残業は
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回答者: 女性/ カウンター業務/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年06月03日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前はとても不安でしたが職場の先輩方の雰囲気な
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回答者: 女性/ カウンター業務/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年06月03日
女性の働きやすさ:子育てと両立してましたが休みなどは代わりがいれば取りやすかった
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年01月16日
入社理由・入社後の印象:【入社理由】地域交流事業に興味を持ったため【入社後のギャ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年01月16日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】上の人が遅くまで残っていることが多いの
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口コミ投稿日:2018年01月16日
企業文化・社風・組織体制:【働きやすい環境か】支店によるが徐々に残業の管理などが
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口コミ投稿日:2018年01月16日
企業理念の浸透:薄利多売の世界なので、件数がとても多くなかなかお客様の要望を全て
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口コミ投稿日:2018年01月16日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】支店によって雰囲気はかなりことなる。大
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口コミ投稿日:2018年01月16日
企業文化・社風・組織体制:明るく元気な人が多い。失敗しても粘り強く取り組むことが
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口コミ投稿日:2018年01月16日
企業文化・社風・組織体制:【働きやすい環境か】添乗員としての仕事もあるので不規則
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回答者: 女性/ 地域エキスパート社員/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年04月21日
成長・キャリア開発:研修制度がとても充実していた。観光地を巡る研修で国内や海外に
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回答者: 女性/ 地域エキスパート社員/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年04月21日
企業カルチャー・社風:旅行業界最大手という誇りを持って皆仕事をしている。国内、海
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回答者: 女性/ 地域エキスパート社員/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年04月21日
入社時の期待と入社後のギャップ:大手ではあるが、お給料は驚くほど低かった。また、
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【新しい仕事にチャレンジできる機会】頼りにされているが
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【親身になって相談に乗ってくれる上司や先輩】あまり。個人個人忙しく、
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【職場での良好な人間関係】はい。 営業は男性が多いが、その中で女
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【社内行事について】ある。運動会、ソフトボール大会、表彰式。表彰式
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【雇用形態の違いによる隔たり】あまりない。逆にそれが問題。責任がほぼ同
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【上司への意見・提案のしやすさ】はい。やりやにくい点や、仕事のやり方な
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