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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2022年01月19日

成長・キャリア開発:
キャリア開発をしてもらった記憶がない。面談は形だけのもの。

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業部/ 社員

3.1

口コミ投稿日：2021年01月06日

成長・キャリア開発:自分の努力次第だと思う、モチベーションを保ち続けるかが重要だ

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回答者：男性/ リーダー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ アイタウン営業部/ 課長

1.3

口コミ投稿日：2020年09月07日

成長・キャリア開発:年に数回社内研修があるが、内容が遅れている。パートの人にpd

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回答者：男性/ ソリューション営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 営業部/ 一般

2.8

口コミ投稿日：2020年09月12日

成長・キャリア開発:様々な業種に対しての知識が得ることが出来る。また、営業も冠が

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月06日

成長・キャリア開発：営業をしているので、人が好きになったしコミュニケーションを取

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：地域の中小企業の社長に会えるので、大変やりがいを感じていた。地域密着型

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.2

口コミ投稿日：2023年03月02日

成長・キャリア開発:通信教育制度、資格取得奨励金制度あり。働きがい:既存のお客さ

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.9

口コミ投稿日：2023年10月26日

成長・キャリア開発:NTTグループに準じた資格取得制度、研修あり。働きがい:クラ

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.9

口コミ投稿日：2024年07月30日

成長・キャリア開発:NTTに準拠しており、資格取得手当、研修は充実している。働き

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回答者：女性/ テレアポ/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.0

口コミ投稿日：2022年02月25日

成長・キャリア開発:営業力、交渉術などのスキルは身につくと思います。新規開拓営業

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回答者：女性/ コールセンター/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 契約社員

3.4

口コミ投稿日：2024年11月26日

成長・キャリア開発:研修は十分ありました。はじめたときも何日もありましたし、始ま

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回答者：女性/ OA事務/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 派遣社員/ 営業企画部

3.5

口コミ投稿日：2021年12月24日

成長・キャリア開発:面談重視で、やりたいことができる環境と言えると思います。働き

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回答者：女性/ なし/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 契約社員

3.3

口コミ投稿日：2023年04月12日

成長・キャリア開発:研修は充実しておりました。定期的にやっ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

2.8

口コミ投稿日：2017年07月08日

働きがい：パソコン入力が好きなので専用システムに入力するのは楽しかった。作成も早

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年10月29日

働きがい：【一番やりがいを感じる点】成績が良ければ表彰された。地方からも本社に呼

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【チーム重視or個人重視】取り組む仕事が多い。個人で個人の営業成績での

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【他部署との関わりについて】会社の挙げた目標に対して個人が自己責任によ

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【個人の裁量について】個人裁量が大きい。営業成績により査定が行われるし

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【経営陣との関わり】全員参加の研修が年に5回以上、成績優秀者の本社会議

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【上司や先輩に指導してもらえる環境か】派遣先の上司はお客様からの苦情

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【長く働いていける環境か】TOEIC７００以上を求められましたが、実際

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【周りからのサポートについて】総合案内だったので、対人スキル、特に苦

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

3.4

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：仕事としては其れ程むずかしくありませんが、覚える事が多いです。とりわけ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【一番つらかったこと】繁忙期は残業も増え思うように業務が進まない事も多

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【アイデア実現までのスピード感】担当部署内で解決できることについては即

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【一番うれしかったこと】書類の不備について詳しく図解説明すると、「とて

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【上司へ提案しやすい環境か】社員よりも圧倒的に派遣社員が多い職場だった

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【新しいことにチャレンジしやすい環境か】業務自体は特殊だが、新しいこと

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【やりがい・厳しさ】各自担当を任されるので責任は重いが、やればやっただ

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会社名	ＮＴＴタウンページ株式会社
業界	IT・通信（その他IT・通信）
URL	https://www.ntt-tp.co.jp/index.html
所在地	東京都港区虎ノ門３−８−８ＮＴＴ虎ノ門ビル

従業員数	1200名
設立年	1998年
資本金	100百万円
代表者	村田和也
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		ディップ株式会社 3.7 口コミ(2895件)
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5		株式会社マクロミル 3.5 口コミ(1095件)

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