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回答なし
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新卒入社

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業部

2.0
口コミ投稿日:2024年04月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 40万円 0万円 120万円
年収 600万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 120万円
給与制度:
業界として安い水準で、役職が上がらない限りほぼ給与は増えない。
ただ、同業種の中ではまだマシな方だと思う。
福利厚生は大企業のグループ会社なので良い。
しかし業務の内容から考えて給与は妥当と思います。

評価制度:
体裁上は実力主義で、実際に実績を上げれば早いうちから役職者になることは可能。
しかし従来の管理職以上の人があまり教育を受けておらず、評価については全社を見渡すとバラツキがひどい。

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業部

2.0
口コミ投稿日:2024年04月24日
事業の強み:強みはネームバリュー。既存事業は縮小していくので、新しいことができる
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業部

2.0
口コミ投稿日:2024年04月24日
成長・キャリア開発:資格手当があり、専門職の人にとっては良いと感じる。しかし、同
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業部

2.0
口コミ投稿日:2024年04月24日
企業カルチャー・社風:やってはいけない事があまりなく、仕事はなんでもやっていいと
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回答者: 男性/ 土壌調査/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

5.0
口コミ投稿日:2023年08月21日
勤務時間・休日休暇:派遣社員だったので、契約した勤務時間内での勤務体制で仕事を行
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回答者: 男性/ 土壌調査/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

5.0
口コミ投稿日:2023年08月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 0万円 0万円 0万円
年収 240万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:派遣社員として入社したので、派遣会社に引かれてしまうのは仕方がないと思
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業部

2.0
口コミ投稿日:2024年04月24日
福利厚生:基本的には完備、といった形で不満はないが、退職金は少なめと思われる。オ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業部

2.0
口コミ投稿日:2024年04月24日
女性の働きやすさ:女性の管理職はいない。登用自体が難しいと感じる。事務職であれば
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業部

2.0
口コミ投稿日:2024年04月24日
入社時の期待と入社後のギャップ:元々調べて入っているので、入社前と入社後のギャッ
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回答者: 男性/ 土壌調査/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

5.0
口コミ投稿日:2023年08月21日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前に派遣社員として、業務内容を細かく確認しま
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回答者: 男性/ 土壌調査/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

5.0
口コミ投稿日:2023年08月21日
女性の働きやすさ:新卒の女性社員2人に対して、中堅の女性社員もいて、バランスが取
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