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回答者: 女性/ 管理栄養士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年11月07日
企業カルチャー・社風:
社長ファースト。

組織体制・コミュニケーション:
月に1回の定例会で高級弁当が配られることがあり、社員への配慮をしたいというのを感じられるが、だったら残業代出して欲しいとか休みを取りやすくして欲しいというのを感じる。

回答者: 女性/ 管理栄養士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年11月07日
勤務時間・休日休暇:昭和の空気が残る。休日出勤など繁忙期は部署によっては普通にし
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回答者: 女性/ 管理栄養士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年11月07日
事業の強み:やっている事業が社会に貢献できる内容。事業の弱み:アウトソーシングす
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回答者: 女性/ 管理栄養士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年11月07日
女性の働きやすさ:ほとんど女性。子育て女性はほぼ皆無。結婚すると退職する風土。独
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回答者: 女性/ 管理栄養士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年11月07日
入社時の期待と入社後のギャップ:残業はほとんどないと言われていたけど、残業が当た
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回答者: 女性/ 管理栄養士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年11月07日
福利厚生:所属してる健保
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