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GO株式会社の女性の口コミ

新卒入社
新卒入社

回答者: 女性/ データアーキテクト/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年10月06日
多様な働き方支援:
部署によるところもあると思いますが、開発系の部署はリモートワークが浸透しています。私は会社に出社するのは年に数回です。
フレックスタイム制で、勤務開始時間・終了時間など自分で決められますし、中抜けもしやすいと思います。
中抜けについては、設定済みの会議等とぶつからない時間帯を選んだり、計画的にスケジュール設定したり、チームに支障がないように配慮の上にはなりますが比較的自由に設定しやすいと感じています。

回答者: 女性/ データアーキテクト/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年10月06日
福利厚生:会社に独特な福利厚生として、トライアルタクシー制度というものがあります
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回答者: 女性/ データアーキテクト/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年10月06日
企業カルチャー・社風:部署毎に slack で質問するためのチャンネルが用意され
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回答者: 女性/ データアーキテクト/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年10月15日
勤務時間・休日休暇:勤務時間について、厳密に出勤時間を記録し稼働時間が三六協定に
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回答者: 女性/ データアーキテクト/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年10月15日
組織体制・コミュニケーション:コミュニケーションは基本的にスラックです。業務以外
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回答者: 女性/ 管理系事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年06月01日
福利厚生:住宅補助、出張手当、退職金はないが、家族手当はあるのはいいところだと思
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回答者: 女性/ 管理系事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年06月01日
企業カルチャー・社風:挑戦する機会は多いが、経営層が大企業にいる時と変わらない考
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回答者: 女性/ 管理系事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年06月01日
勤務時間・休日休暇:基本的に休暇は取りやすく、勤務時間もフレックス制のため調整し
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口コミ投稿日:2023年10月15日

回答者: 女性/ データアーキテクト/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年10月15日
成長・キャリア開発:エンジニアに「チャレンジウィーク」という制度があります。特定
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GO株式会社の女性の口コミ(9件)

働き方(勤務時間・休日休暇・制度)(3件)女性の働きやすさ(0件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(0件)