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サンダンス・リゾートクラブ代表株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制
3.3

サンダンス・リゾートクラブ代表株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミページです。サンダンス・リゾートクラブ代表株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを40件掲載中。エンゲージ会社の評判は、サンダンス・リゾートクラブ代表株式会社への転職・就職活動をサポートします!
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3.2
大阪府大阪市中央区谷町9−3−7中央谷町ビル403
コンサル・専門事務所・その他コンサル・専門事務所
回答者: 男性/ コンサルティング/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
ダイバーシティ・多様性:働いていた事務所には日本人しか在籍していなかったのです。また...
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3.2
大阪府大阪市淀川区宮原1−6−1新大阪ブリックビル10F
コンサル・専門事務所・その他コンサル・専門事務所
回答者: 男性/ 総務/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
企業カルチャー・社風:トップダウン組織体制・コミュニケーション:円満 モチベーショ...
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3.7
東京都港区六本木6−10−1六本木ヒルズ森タワー8F
コンサル・専門事務所・その他コンサル・専門事務所
回答者: 女性/ 店舗販売スタッフ/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ なし/ なし
組織体制・コミュニケーション:社員とアルバイトスタッフでコミュニケーションは分かれていたよ...
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3.0
東京都千代田区鍛冶町2−2−2神田パークプラザ7F
コンサル・専門事務所・その他コンサル・専門事務所
回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:風通しはいいが、何か制度が改善されるかというとそうでもない。...
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3.2
東京都新宿区西新宿2−7−1小田急第一生命ビル16F
コンサル・専門事務所・その他コンサル・専門事務所
回答者: 女性/ カントリーオフィサー/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員
組織体制・コミュニケーション:期限付き職員が多く、ほとんどの職員が勤続年数5年以下です。そ...
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3.5
東京都渋谷区桜丘町26−1セルリアンタワー
コンサル・専門事務所・その他コンサル・専門事務所
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:海外国籍の社員が多いが、個人的に話をすると、いいように利用さ...
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2.9
東京都台東区上野3丁目2-1エクセレントビル2F
コンサル・専門事務所・その他コンサル・専門事務所
回答者: 回答なし/ IT事務/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:経営陣との距離は近いので風通しは良いと感じた。キャリアアップ...
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2.8
大阪府吹田市豊津町12−5
コンサル・専門事務所・その他コンサル・専門事務所
回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:中小企業の見本手本とならなければいけないというのもあり、髪は...
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3.3
東京都千代田区一ツ橋1−1−1パレスサイドビル5F・8F
コンサル・専門事務所・その他コンサル・専門事務所
回答者: 男性/ Lead QA/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:出版社業界の落ち着いた雰囲気とIT系の先行的なカルチャーが良...
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3.0
東京都港区芝1−5−12TOP浜松町ビル4F
コンサル・専門事務所・その他コンサル・専門事務所
回答者: 女性/ フロント/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ フロント部/ パート
組織体制・コミュニケーション:私がいた職場は、上司とは話しやすく、従業員同士とても仲が良か...
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サンダンス・リゾートクラブ代表株式会社のカテゴリ別口コミ(40件)
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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サンダンス・リゾートクラブ代表株式会社の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 男性/ 企画/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 企画部
もともと外資系のベンチャー企業のため、賞与や福利厚生は期待できない。ただ、成果を上げ続けた場合の、昇給や歩合はほかの企業に比べるとかなり大きいと思う。
組織体制・コミュニケーション:
人にもよると思うが営業同士は仲が良い。営業の体質が体育会系のノリが強く飲みニケーションが非常に多い。そういうノリが好きな人はよいが、嫌いな人はとことん嫌な場合が多いと思う。
ダイバーシティ・多様性:
特に特筆すべきことはない