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株式会社アルファネットの成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
派遣社員
アルバイト・パート
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回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年05月13日
働きがい:
株式会社アルファネットは、自社開発のWebアプリケーションやシステム開発を手掛ける企業です。
同社では社員が自らアイデアを出し合い、新しいサービスを生み出すことを重視しており、チームでの協力や自己表現を大切にしております。

アルファネットでは柔軟な働き方が可能であり、リモートワークやフレックスタイム制度を導入しているため、自分のペース仕事をすすめることができます。また、社員同士のコミュニケーションを大切にし、定期的に情報交換や意見交換の場を設けています。さらに社内勉強や外部セミナーへの参加支援も行っており、スキルアップにも積極的に取り組んでいます。

また、アルファネットでは自己成長をサポートするための研修やキャリアプランの策定など社員のキャリア構成を支援する取り組みも行っています。様々なプロジェクトに携わることで幅広い経験を積むことができ、自らのスキルを磨く機会が豊富です。

アルファネットでは、柔軟な働き方やキャリア形成のサポートを通じて、社員一人ひとりが自己表現を果たすことができる環境を整えています。自己表現を目指すエンジニアやクリエイターにとって魅力的な働き方が提供されている企業だと思います。

回答者: 男性/ SV/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2025年02月06日
成長・キャリア開発:全社で資格取得を奨励していることもあり、積極的に資格取得する
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回答者: 女性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年07月15日
成長・キャリア開発:資格取得のためのサポートは豊富にあると思う。社内限定で使える
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年05月16日
成長・キャリア開発:支援制度も充実していた。働きがい:まだ整備されていない部署で
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回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年01月18日
成長・キャリア開発:SEとしての経験は自然と増えていくので、あとは自分次第です。
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月14日
成長・キャリア開発:バックアップや仮想サーバ、サーバ修理対応等、多様な対応案件が
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月14日
教育・研修:先輩や上司が、おすすめの外部研修や、検証環境を使用して構築課題等を展
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月14日
働きがい:会社に戻って来た時、皆で「お帰りー!」と明るく迎えてくれる実家のような
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月14日
働きがい:幅広い知識が身につけられるところです。他の部署はわかりませんが、私の所
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月14日
成長・キャリア開発:私のいる部署は賑やかで風通しもよく、意見も通りやすいと感じま
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
働きがい:サーバ運用、保守、メンテナンス関連の業務が多い為、受け身な仕事が多くな
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月14日
教育・研修:覚えなくてはならない事も多く、毎日の仕事を通じて習得しています。先輩
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
教育・研修:研修、講習についてはテクニカルな内容からビジネスマナーに関するまで多
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2024年07月06日
成長・キャリア開発:外部で受けられる研修もあり、そこそこ充実していたと思います。
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2020年10月01日
成長・キャリア開発:技術者であれば色々な現場を経験できるし、キャリアアップのため
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2016年02月27日
教育・研修:お金を使えばいいと思っている。制度ではない。トレーナーのこいつを一人
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2016年02月27日
教育・研修:金を使っているところ。制度としてあるところ。単位制度で受講を強制して
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年09月25日
教育・研修:接遇を大切にしている会社だと感じており、社会人としてどんな職でも必要
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回答者: 男性/ 社内SE/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年03月27日
成長・キャリア開発:とにかくIT系の資格取得を推奨された。転職したばかりの時は一
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【社員同士のノウハウ共有は盛んか】ノウハウはなし
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【新しい仕事に挑戦できる環境か】業界のスピードが早いので、必
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【PCや語学などのスキルが身につく環境か】必然的に調べる事が
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【業種や職種ならではの知識・スキルが身につくか】コミュニケー
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【プレゼンや商談など考えを伝える機会の有無】面談が定期的にあ
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【社員同士のノウハウ共有の多さ】共有のポータルサイトがありま
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:受身的な仕事が多い。 給料さえ入ればそれでOKとの社風。(ただ、所属部署
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:どこの会社にも言えることかもしれませんが、部門によって仕事のやりがいや
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:マメに研修を主催しておりましたが、有効に使うことができませんでした。
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:資格取得制度が充実している。TOEICやIT系の資格を取ると
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:何も知らなくて入っても成長できる。 勉強したい人はどんどんがん
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:いろいろな資格を取ることを推奨してくれる。 そして、その手当もけっこう
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年10月05日
働きがい:ベンダーハードの講習や、有料講習は上司の申請が必要になる。マルチベンダ
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年07月04日
教育・研修:資格に対しての補助は満額出ると思います。また、技術職の場合にはセミナ
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年10月05日
働きがい:基本的にサーバーメンテナンスのキャリアがつめる。人によりハード関係も習
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年07月04日
教育・研修:社員になると、確か毎年なんらかの資格取得を義務付けられると聞きました
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