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花王プロフェッショナル・サービス株式会社の働き方(勤務時間・残業・休日休暇・制度)についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
アルバイト・パート
業務委託
その他

回答者: 女性/ 事務職/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年12月22日
勤務時間・休日休暇:
ワークライフバランスはとてもよかったと思う。休暇取得状況については毎月社員に公開され厳しくチェックされる。取得が少ない社員は上司が責任を問われる仕組みになっているため、とても取りやすい環境だった。残業も同様に公開されるため、どの社員が働きすぎているのかなどもすべて可視化されるし、それに対してどういう対策するかというのも常に考えられているように感じた。労働環境においては特に不満に思うことはなかった。

多様な働き方支援:
副業は申請しなくても可能。周りにもアルバイトを休日にしている社員もいたし、業務に支障のない範囲で行っている社員はまあまあいた。
リモートワークに関してはコロナ禍では特に推奨され、出社している社員の数が少なくほとんど顔を合わせたことがないような方もいるレベルで出社頻度は少なかったが、現在はそれなりに出社頻度は増えているように思う。だが個人の裁量に任せている部分があるので効率の良い方法で個人個人が選択しているように思う。事務職においてはコロナ禍であっても出社していたし、基本的には出社ベースであったので、あまり在宅勤務をするという習慣はなかった。これは本当に部署によって異なると思う。うらやましいなと思う部署もあった。

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年06月14日
勤務時間・休日休暇:暦通り土日祝日はお休みであるので、ワークライフバランスは得ら
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年06月26日
勤務時間・休日休暇:残業のある部署とない部署の差が激しい印象があります。休日出勤
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年02月04日
勤務時間・休日休暇:土日休み。休日出勤もほとんどなくしっかりバランスが取れる。有
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回答者: 男性/ cs/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年08月30日
多様な働き方支援:リモートワークや在宅勤務での働き方が可能となっています。コロナ
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回答者: 男性/ 経営/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 中部支社/ 支社長

3.8
口コミ投稿日:2023年02月28日
勤務時間・仕事量:部門が多岐に亘るので、部門によっても、担当によっても違います。
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回答者: 男性/ 経営/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 中部支社/ 支社長

3.8
口コミ投稿日:2023年02月16日
勤務時間・休日休暇:残業ゼロのスタッフも多いが、人事、総務、事業企画部、販売企画
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回答者: 男性/ 経営/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 中部支社/ 支社長

3.8
口コミ投稿日:2023年02月28日
働き方の満足点:私は立場もあるため、ほぼ毎日定時に出社してますがメンバーは9時出
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回答者: 男性/ cs/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年01月31日
多様な働き方支援:リモートワークや、フレックス勤務、在宅ワークは可能。緊急事態宣
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回答者: 男性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年10月30日
勤務時間・休日休暇:フレックス制度を用いているので、好きな時間に就業できるのは大
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回答者: 女性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年01月17日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は自分次第。残業時間の多い人はとても多い。効率的に仕
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回答者: 回答なし/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年07月25日
勤務時間・休日休暇:フレックス制度を取り入れているため、自分のライフスタイルに合
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回答者: 女性/ カスタマーサポート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.1
口コミ投稿日:2024年08月30日
勤務時間・休日休暇:調整はしやすいとは思いますが派遣に対しては裏でどう思われてい
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回答者: 女性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年04月20日
勤務時間・休日休暇:休暇は自分次第で取りやすくなる。多様な働き方支援:リモートワ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2020年05月13日
多様な働き方支援:時差出勤に関してはここ1~2年の間にかなり浸透してきており、早
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2020年06月02日
勤務時間・休日休暇:土日、祝日、年末年始、お盆休みはしっかりとれます。休日出勤は
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月26日
勤務時間・休日休暇:40日の有給と勤続休暇があり、それなりの制度になっており、昔
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月26日
勤務時間・休日休暇:働き方改革で時短は進んでいるが、業務量があまり減っていないの
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
勤務時間・休日休暇:基本の始業時刻は8時30分から17時。育児中の女性だけでなく
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月25日
勤務時間・休日休暇:8時30分から17時までで本社スタッフは帰りが遅いが地方勤務
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2017年02月27日
勤務時間・休日休暇:水曜日と金曜日が「早帰りデー」とされており、その日の朝には館
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2017年03月13日
勤務時間・休日休暇:有給休暇消化率を60%に定め、この目標をを全社的に取得できる
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2017年03月02日
勤務時間・休日休暇:水曜日と金曜日には「今日は早帰りデーです。18時までには退社
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2020年01月21日
勤務時間・休日休暇:ほぼないと言って良いのではないでしょうか。個人的に仲の良い社
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年03月01日
勤務時間・休日休暇:派遣は基本残業にはならないよう仕事配分わーしてくれています。
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年03月01日
勤務時間・休日休暇:カレンダー通り土日祝日はお休みで、2018年度は12/29~
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年02月22日
勤務時間・休日休暇:1日7.5時間労働、拘束8.5時間で1時間の休憩。残業は基本
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年02月22日
勤務時間・休日休暇:祝日は基本的にお休みで、ゴールデンウィークや夏季休暇、冬季休
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2017年06月11日
勤務時間・休日休暇:個人の都合に合わせて、計画的に休みをとることができます。 子供
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2020年01月19日
勤務時間・休日休暇:比較的早くかえる方が多いです。各部署全体でみても早く帰る人が
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