回答者: 女性/ NR/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 首都圏/ リーダー
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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660万円 | 34万円 | 2万円 | 200万円 |
年収 | 660万円 |
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月給(総額) | 34万円 |
残業代(月) | 2万円 |
賞与(年) | 200万円 |
上司とうまくやり、チームメンバーへの貢献ができていれば、昇格はしやすいと思います。賞与についても満足です。手当については世帯主であれば、手厚く頂けますが、そうでないと特にないと思います。
評価制度:
若手は年功序列の要素はありますが、ある程度いくと年功序列ではなく実力主義だと思います。昇進や昇格の、基準は社内ではっきりあります。
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
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