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イースタンエアポートモータース株式会社の業績・将来性・強み・弱みについての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ ドライバー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 旭町/ なし

2.3
口コミ投稿日:2020年09月21日
事業の強み:
ANAに嫌われなければ、その分は仕事は有るでしょう。

事業の弱み:
特定業界に依存してるため、共倒れのリスクあり。

事業展望:
顧客を多角化しないと、先細り。

回答者: 男性/ 乗務員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2020年09月05日
事業の強み:顧客が大手航空会社がほとんどの為、何とかなっている。事業の弱み:顧客
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2019年07月18日
仕事内容:もらい仕事ゆえに、仕事出すひとの裁量で売上給料に差がものすごくつきます
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2019年09月29日
仕事内容:【他部署との関わり】とくになし数字は、わりと良くミスするようなので、明
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2019年09月29日
仕事内容:ANA関係の送迎仕事は、安定しているほうだと思う酔っ払いや態度のおかし
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2019年09月29日
仕事内容:地理知らなくても平気横柄なお客様がほとんどいない酔っ払いも当然いないシ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月01日
仕事内容:電話が常になっている職場で電話を取りながら配車の処理をするがミスが絶え
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2019年07月13日
仕事内容:顧客の98%がANAの社員なので、タクシーのようにおかしな客を乗せる確
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月18日
雇用の安定性:【中途入社社員の活躍】社内の大多数のドライバーが、中途採用での入社
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月18日
雇用の安定性:【新卒入社社員の活躍】ドライバー意外の仕事には、新卒で入社した方が
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月18日
雇用の安定性:【新卒入社社員の活躍】新卒で入って来る人は皆無と言っていいかな?若
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:メインの顧客がANAのため、ANAがよほど傾かない限り仕事自体は問
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回答者: 男性/ ドライバー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

3.8
口コミ投稿日:2024年01月01日
事業の強み:航空会社と連携している点は強みだと思われる。他の会社に仕事を振り分け
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
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3.0
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員
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大阪府東大阪市長栄寺19−17
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
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埼玉県志木市本町5−22−26
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
社長の手腕:色んな点でチャレンジしようという冒険的で良いと思います。ここ... 続きを見る

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