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テクノブレーン株式会社の口コミ一覧ページです。テクノブレーン株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを59件掲載中。エンゲージ会社の評判は、テクノブレーン株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 業務リーダー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2023年01月26日

企業カルチャー・社風:
挑戦する機会は会社からは生まれない、基本電力系の仕事をしている為、客先が挑戦する案件に乗れる事ができれば新しい事が可能。基本、現行システムの保守開発が中心で技術的にも古いものが多く、新しい現場に生かしずらい。

組織体制・コミュニケーション:
経営層と現場間での交流は薄い。比較的上司とは話やすいと思うが、現場によって大きく異なり、あたりはずれが多い職場

ダイバーシティ・多様性:
女性が増えつつある環境、国籍はほぼ日本人が多く、協力会社や派遣社員でアジア系の人が事務所に来ることが多くなっている。

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回答者：女性/ 管理栄養士/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2024年07月24日

勤務時間・休日休暇:残業はありません。お休みは自分の好きなところで取得することが

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回答者：女性/ 管理栄養士/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2024年07月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
370万円	23万円	0万円	60万円

年収	370万円
月給（総額）	23万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	60万円

給与制度:給料は低いですが、働きに見合った金額だと思います。働きやすい環境だと思

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回答者：女性/ 管理栄養士/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ アウトソージング部/ 一般

3.3

口コミ投稿日：2022年05月07日

勤務時間・休日休暇:休日はとてもとりやすいです。ワークライフバランスも問題ないで

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回答者：女性/ 管理栄養士/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ アウトソージング部/ 一般

3.3

口コミ投稿日：2022年05月07日

福利厚生:社員持株制度あり。住宅補助、寮などはない。ただ健康診断系の福利厚生は厚

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回答者：女性/ 管理栄養士/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ アウトソージング部/ 一般

3.3

口コミ投稿日：2022年05月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	25万円	0万円	50万円

年収	350万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	50万円

給与制度:部署にもよるので一概には言えないが、所属していた部署では年功序列制であ

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回答者：男性/ 業務リーダー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2023年01月26日

勤務時間・休日休暇:タスクをこなせていれば、ある程度調整できる。多様な働き方支援

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回答者：女性/ 一般事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

3.8

口コミ投稿日：2024年01月25日

福利厚生:かなり早い初期の段階でコロナワクチンを打てるようスケジュールが組めたり

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回答者：女性/ 一般事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

3.8

口コミ投稿日：2024年01月25日

勤務時間・休日休暇:職種によるが比較的に残業は少なく土日祝は完全にしっかりと休む

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回答者：女性/ 一般事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

3.8

口コミ投稿日：2024年01月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	18万円	0万円	75万円

年収	300万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	75万円

給与制度:昇給に関する評価が妥当に行われるているとは感じずらかった。賞与もあるだ

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回答者：男性/ キャリアコンサルティング/採用コンサルティング/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 人財紹介部/ チーフ/チームリーダー

2.4

口コミ投稿日：2020年06月01日

事業の強み:エンジニア人材に関しては、他社DB型スカウトサイトをほぼ使わずサーチ

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.6

口コミ投稿日：2021年03月21日

勤務時間・休日休暇:残業時間はほぼなく定時に帰る社員が多い。夏季休暇や年末年始休

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2024年12月05日

企業カルチャー・社風:挑戦する機会は豊富組織体制・コミュニケーション:場所による

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2024年12月05日

成長・キャリア開発:自由に選択して、受講できる研修が豊富。個人だと高額なプログラ

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.6

口コミ投稿日：2021年03月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:最初は契約社員スタート。3年後に本人が希望すれば自動的に正社員になれる

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2024年12月05日

事業の強み:幅広い人材を取り扱っている事業の弱み:新規事業はまだ奮っていないので

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回答者：男性/ キャリアコンサルティング/採用コンサルティング/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 人財紹介部/ チーフ/チームリーダー

2.4

口コミ投稿日：2020年06月01日

勤務時間・休日休暇:13:00-16:00がコアのフレックスなので、その点は働き

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回答者：男性/ システムエンジニアリング/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

1.0

口コミ投稿日：2023年08月31日

事業の強み:事業はスカウトなど手広くやっていた感じ事業の弱み:スキルが身につかな

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.6

口コミ投稿日：2021年03月21日

福利厚生:住宅補助や料等はないが社員持ち株会や、DCの制度がある。基本的な福利厚

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.0

口コミ投稿日：2024年03月06日

勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスという言葉がそれ程重視されていなかった時

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回答者：男性/ 業務リーダー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2023年01月26日

福利厚生:３０代前半まで家賃補助がある。期間が決まっているので、ある一定段階まで

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2024年12月05日

勤務時間・休日休暇:残業はほぼゼロ多様な働き方支援:リモートワーク可能。部署によ

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回答者：女性/ 管理栄養士/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2024年07月24日

福利厚生:住宅補助はありません。寮もありません。通勤手当は全額出していただけます

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回答者：男性/ 業務リーダー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2023年01月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
520万円	32万円	5万円	130万円

年収	520万円
月給（総額）	32万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	130万円

給与制度:昇給制度が明確に示されている為、ある程度、給与が予測できる評価制度:昔

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回答者：男性/ 業務リーダー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2023年01月26日

事業の強み:電力系関連会社の為、比較的安定的に仕事が取れる。事業の弱み:保守開発

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回答者：男性/ 業務リーダー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2023年01月26日

女性の働きやすさ:最近少しずつ、女性管理職が増える兆しがあるが、経営層はほとんど

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回答者：男性/ キャリアコンサルティング/採用コンサルティング/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 人財紹介部/ チーフ/チームリーダー

2.4

口コミ投稿日：2020年06月01日

福利厚生:一般的な企業並み。テクノプロホールディングスなので、グループの福利厚生

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回答者：女性/ 管理栄養士/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2024年07月24日

女性の働きやすさ:女性社員の人数は多い方だと思います。出産をご経験されてから、子

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回答者：男性/ キャリアコンサルティング/採用コンサルティング/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 人財紹介部/ チーフ/チームリーダー

2.4

口コミ投稿日：2020年06月01日

成長・キャリア開発:未経験で人材紹介のコンサルタントを目指す人には良いステップに

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回答者：男性/ 業務リーダー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2023年01月26日

成長・キャリア開発:資格手当や、研修などは、３０代までは比較的頻繁に行われている

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.6

口コミ投稿日：2021年03月21日

女性の働きやすさ:上司が親身になって相談に乗ってくれるため、働き方や勤務先の相談

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.0

口コミ投稿日：2024年03月06日

入社時の期待と入社後のギャップ:スカウト業務がかなりアナログな手法でした。そのや

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2024年12月05日

福利厚生:通勤手当あり退職金制度(DC)あり賞与ありオフィス環境:執務スペースが

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回答者：女性/ 管理栄養士/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ アウトソージング部/ 一般

3.3

口コミ投稿日：2022年05月07日

女性の働きやすさ:はたらきやすいと感じます。お休みが取りやすいこと、チームで行う

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回答者：女性/ 管理栄養士/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ アウトソージング部/ 一般

3.3

口コミ投稿日：2022年05月07日

組織体制・コミュニケーション:年末には全社で集まって慰労会のようなものを行います

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会社名	テクノブレーン株式会社
業界	人材・教育（人材サービス）
URL	https://www.techno-brain.co.jp/
所在地	東京都港区六本木６−１０−１

従業員数	104名
設立年	1992年
資本金	40百万円
代表者	北川太
決算月	6月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社リクルートホールディングス 3.8 口コミ(2009件)
2		株式会社クイック 3.8 口コミ(648件)
3		株式会社ジェイエイシーリクルートメント 3.7 口コミ(585件)
4		株式会社キャリアデザインセンター 3.5 口コミ(1043件)
5		株式会社パソナグループ 3.4 口コミ(1561件)

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