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株式会社真和エンタープライズの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2022年11月02日

回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 東京営業部/ 社員

2.1
口コミ投稿日：2022年11月02日
企業カルチャー・社風:
強烈なトップダウン型の社風。

組織体制・コミュニケーション:
超体育会系で、上司が他部署の方と襟を掴んで喧嘩もしていた。

ダイバーシティ・多様性:
インドからの方を一人事務として受け入れていた

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口コミ投稿日：2018年03月30日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月30日
企業文化・社風・組織体制：【職場の雰囲気】良い同僚に巡り会えると仕事の効率化に繋
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口コミ投稿日：2018年03月30日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月30日
企業文化・社風・組織体制：一方で契約が出ない者は冷遇される。夜の21時以降も新規
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口コミ投稿日：2018年03月30日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月30日
企業文化・社風・組織体制：営業成績良好な者は、海外旅行に行けるなど、多くのメリッ
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