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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.3

口コミ投稿日：2023年06月17日

成長・キャリア開発:この会社のこの環境を楽しむと割り切らないと、社会人としてはま

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月22日

教育・研修：新卒を迎えるにあたっての研修・クレーム研修・電話研修など多くを用意し

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回答者：女性/ トラベルコンシェルジュ/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年02月17日

成長・キャリア開発:ある程度経験を積むと、海外旅行研修に行かせてもらえる。自分の

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回答者：男性/ トラベルコンシェルジュ/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2020年10月02日

成長・キャリア開発:特別なスキルを習得出来る職場環境ではないと思う働きがい:お客

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回答者：女性/ 予約/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2021年10月25日

成長・キャリア開発:責任の大きい仕事が多い分、成長はできたと思う。また、海外への

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年02月25日

教育・研修：基本、放置の時間が多い。自分で学ぶ姿勢がないと厳しい。また、教育が中

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年02月25日

成長・キャリア開発：いろんな事にチャレンジできる環境があり、いろんな担当方面、い

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2019年08月23日

成長・キャリア開発：2年目で部署のリーダーや3年目で統括マネージャー（執行役員の

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2019年09月08日

教育・研修：【周りへの相談のしやすさ】相談をしても、結局、頑張れという根性論で済

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2019年09月08日

教育・研修：【周囲からのサポート】相談をしても、結局、頑張れという根性論で済ませ

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回答者：女性/ 予約スタッフ/ 退職済み（2016年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2020年12月02日

成長・キャリア開発:1年目から成長を求められるため、慣れるまで辛いです。その分、

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回答者：女性/ コンシェルジュ/ 退職済み（2016年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2020年12月21日

成長・キャリア開発:支援は特にありません。各自で勉強していました。ミスをしない、

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2016年03月15日

働きがい：予約スタッフになった場合、一人のお客様を最初から最後まで担当するため、

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2016年03月05日

教育・研修：電話対応が多い仕事ですが、外部の講師を招き、マナーやクレーム対応など

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回答者：女性/ 企画/ 退職済み（2016年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2020年10月12日

働きがい:自分で一からツアーを企画で

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2015年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年11月21日

成長・キャリア開発:海外研修など行っていたとおもいます。マナー講師を雇い、基本的

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2016年03月05日

働きがい：お金の面では皆さん、シビアになるので少しでも間違えてしまうとクレームに

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2016年03月05日

働きがい：若くても実力のある人は、それなりの仕事を任せてもらえるので自分のやりた

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【働きやすい環境か】支店は人数が少ないため全体で和気あいあいとした雰囲

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【一番やりがいに感じる点】お客様に大事なご旅行のお手伝いができる点。

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【教育・研修について】内定者の頃より、アルバイトとして実務経験を積め

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】目指せる環境である。目

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【周りからのサポートについて】研修は何度か全体であり、配属になる

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】女性の多い職場のため、キャ

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【新しいことにチャレンジしやすいか】時間の拘束、シフト制のためなかなか

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長していける環境か】成長できる。新入社員の時から、色

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【長く続けたいと思える仕事か】離職する人が多く、長く働いている人が少な

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会社名	株式会社旅工房
業界	旅行・レジャー（旅行）
URL	https://www.tabikobo.com/
所在地	東京都豊島区東池袋３−１−１サンシャイン６０−８Ｆ

従業員数	69名
連結従業員数	385名
設立年	1994年
資本金	1647百万円
代表者	岩田静絵
決算月	3月
上場年	2017年
平均年収	418万円
平均年齢	30.8歳
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社エイチ・アイ・エス 3.5 口コミ(4670件)
2		ＫＮＴ−ＣＴホールディングス株式会社 3.0 口コミ(586件)

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