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SUBARUテクノ株式会社の女性の口コミ

中途入社
中途入社

回答者: 女性/ 設計職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年06月11日
成長・キャリア開発:
それぞれの階級や新卒入社向けの研修は整っている。ただし、部署によっては専用の研修(業務で使うツール、ソフト)のもあるが、研修期間が短いためその時間内にツールなどを使いこなせるようになるのは厳しい。そのため、実業務で使い方を学んで行くしかないところが多い。

回答者: 女性/ 設計職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年06月11日
女性の働きやすさ:女性の数は多くないが、休みがとても取りやすい点や残業なしの日が
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回答者: 女性/ 設計職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年06月11日
組織体制・コミュニケーション:周りに人はいるが仕事の話以外はほとんどしない感じ。
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回答者: 女性/ 設計職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年06月11日
福利厚生:住宅補助はある。ただし、東京と群馬では金額の差がある。オフィス環境:駅
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回答者: 女性/ 設計職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年06月11日
事業の強み:親会社がSUBARUであるところ。事業の弱み:親会社が景気が悪くなっ
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回答者: 女性/ 設計職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年06月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 25万円 5万円 50万円
年収 350万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 50万円
給与制度:同じ業界より低めだと思う。親会社のSUBARUも自動車業界の中では低め
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回答者: 女性/ 設計職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年06月11日
多様な働き方支援:コロナ禍になって、部署によるがリモートワークを推進するようにな
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:とても安定しているとは思えない。 まったく経験のない入社したての社員
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