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神奈川都市交通株式会社の平均年収は414万円、年収範囲は240～550万円です（16人の正社員の回答）。

神奈川都市交通株式会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを23件掲載中。

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神奈川都市交通株式会社の年収データ

回答者の平均年収	回答者の年収範囲	回答者数
414万円	240~550万円	16人

（平均年齢41.3歳）

回答者の平均年収	414万円
回答者の年収範囲	240~550万円
回答者数	16人

（平均年齢41.3歳）

職種別平均年収

職種	平均年収
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	397万円（平均年齢29.0歳）
専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）	500万円（平均年齢36.0歳）
IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）	550万円（平均年齢42.0歳）
運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）	388万円（平均年齢46.0歳）

年齢別平均・最高年収

年齢	平均年収	最高年収	回答人数
40~44歳	464万円	550万円	5人

年収分布

（人）

（万円）

神奈川都市交通株式会社の口コミを探す

回答者：男性/ 乗務員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6

口コミ投稿日：2023年02月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	21万円	0万円	87万円

年収	350万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	87万円

給与制度:
足切り給で税抜で475000円通し勤務で税込で1日平均44000が足切り給の境目足切りを下回ると売上還元率は50%から45%に下がる

月毎の給与でその月が無事故ならば無事故給も出るまた公出すればその日は62%還元があり
通称別賦が貰える

通勤手当は通し勤務であれば1日あたり500円出る

ボーナスは年に3回あり売上によってボーナスが決まる

評価制度:
乗務員の場合は特に身分や階級の概念はない

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回答者：男性/ 事務員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2023年05月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
360万円	22万円	0万円	40万円

年収	360万円
月給（総額）	22万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	40万円

給与制度:残業見込みが40時間付いてるので、高いものの定時で帰れることは無い。賞

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回答者：男性/ 乗務員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6

口コミ投稿日：2022年06月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	21万円	0万円	87万円

年収	350万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	87万円

給与制度:未経験者は半年間額面月収30万保証あり　入社祝い金3万あり交通費支給あ

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回答者：男性/ ドライバー/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2020年10月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	30万円	8万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	8万円
賞与（年）	--万円

給与制度:全ては売り上げで決まる。あしきり制度が有り、規定以上の金額から割合のパ

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回答者：男性/ 事務職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2020年09月02日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
380万円	--万円	--万円	--万円

年収	380万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:当直勤務があり、一回5000円の手

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：固定給なので乗務員と違い、売上に給与が左右されないのは良い点だと思いま

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【給与制度の特徴】ベースの給料は低く設定されており、当直、夜勤の手当で

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【賞与（ボーナス）制度の特徴】賞与は夏、冬2回です。おおよそ1ヶ月分ぐ

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：仕事量と拘束時間に比べて収入はかなり少ないと思います。入れ替わりも多い

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年08月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	--万円	--万円	--万円

年収	450万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：給料は固定給+歩合給ですが、固定給の部分に関しては10年働いても昇給額

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回答者：男性/ ドライバー、セールスドライバー、配送スタッフ、バス運転手/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2023年11月20日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	31万円	0万円	0万円

年収	500万円
月給（総額）	31万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:賞与という名のプール金が年３回あり、これは他社でも割と似た制度を取って

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回答者：男性/ ドライバー、セールスドライバー、配送スタッフ、バス運転手/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2024年07月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	31万円	0万円	0万円

年収	500万円
月給（総額）	31万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:乗務員の昇給に関しては等級制度があるが、無事故やクレームのある・なし、

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 正社員

1.7

口コミ投稿日：2017年08月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：給料の変動はあり過ぎで良い点はない。上司が全てをとりしきり、1業務づつ

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 正社員

1.7

口コミ投稿日：2017年08月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：お客様の観光対応で満足が得られた時やサービスに満足していただいときに得

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 正社員

1.7

口コミ投稿日：2017年08月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：上司が全てをとりしきり、1業務づつの指示書に金額が記載されているものと

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2016年03月31日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	--万円	--万円	--万円

年収	550万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：人事評価については真面目に問題なく仕事してれば評価してくれる。逆にその

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2016年03月31日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	--万円	--万円	--万円

年収	550万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：住宅手当などが全然ないので仕事の数字だけが給料に反映するためかなりキツ

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2016年03月31日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	--万円	--万円	--万円

年収	550万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：やればやるほど給料はもらえる。やればやるほどボーナス査定もしっかりされ

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

給与水準：【インセンティブの有無、支給額について】歩合なのでインセンティブしか給

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

給与水準：【基本給の金額と、全収入における割合】完全歩合で売り上げ金の33%が給

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

給与水準：【昇給の頻度、昇給額について】まだ一年経過してない

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

給与水準：【同業他社と比べた給与水準、金額

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

給与水準：【退職金の有無、支給額につ

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神奈川都市交通株式会社の退職金に関する口コミ

回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

給与水準：【退職金の有無、支給額につ

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職種	平均年収
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	397万円（平均年齢29.0歳）
専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）	500万円（平均年齢36.0歳）
IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）	550万円（平均年齢42.0歳）
運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）	388万円（平均年齢46.0歳）

会社名	神奈川都市交通株式会社
業界	生活インフラ・交通（タクシー・ハイヤー・バス）
URL	http://www.toshikoutsu.co.jp/
所在地	神奈川県横浜市西区桜木町７−４１

従業員数	1250名
設立年	1918年
資本金	75百万円
代表者	伊藤宏
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

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神奈川都市交通株式会社の年収データ

職種別平均年収

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