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株式会社大倉陶園の働き方（勤務時間・残業・休日休暇・制度）
3.4
15件株式会社大倉陶園の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミページです。株式会社大倉陶園で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを15件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社大倉陶園への転職・就職活動をサポートします！
口コミ投稿日：2018年05月01日
口コミ投稿日：2018年05月01日
回答者： 女性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 退職済み/ 非正社員
口コミ投稿日：2018年05月01日
口コミ投稿日：2018年05月01日
回答者： 女性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 退職済み/ 非正社員
口コミ投稿日：2018年05月01日
口コミ投稿日：2018年05月01日
回答者： 女性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 退職済み/ 非正社員
口コミ投稿日：2018年05月01日
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東京都港区新橋１−１−１３アーバンネット内幸町ビル９Ｆ
不動産・建設・住宅・インテリア
回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
勤務時間・休日休暇:定時は9:00～17:30となっています。お昼休みもしっかり...
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3.3
愛知県名古屋市瑞穂区須田町２−５６
不動産・建設・住宅・インテリア
回答者： 女性/ 事務/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:休暇は比較的とりやすい。多様な働き方支援:月８回までリモート...
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3.5
大阪府大阪市平野区加美東２−８−７
不動産・建設・住宅・インテリア
回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
勤務時間・休日休暇:残業30時間、これでも少なくなった方。常に募集をしても人員が...
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3.0
岐阜県高山市漆垣内町３１８０
不動産・建設・住宅・インテリア
回答者： 女性/ ショールームスタッフ/ 退職済み（2016年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:残業代もでますが、部署によりけり繁忙期もあるので残業がある部...
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3.2
大阪府大阪市北区紅梅町３−１６
不動産・建設・住宅・インテリア
回答者： 男性/ 営業事務/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート
勤務時間・休日休暇:完全週休二日ではないので、普通の会社よりも少な感じがしました...
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3.1
栃木県鹿沼市さつき町１６−１
不動産・建設・住宅・インテリア
回答者： 男性/ CAD/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:営業はあまり休めない。工場は休日出勤しないと生活できない。多...
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2.8
愛知県名古屋市中区新栄１−４−１４
不動産・建設・住宅・インテリア
回答者： 男性/ 病院事業部/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 本社/ 無し
勤務時間・仕事量:営業は直行直帰と謳っているが、集金からむので、事務所によって...
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3.2
福岡県福岡市博多区金の隈３−１３−２
不動産・建設・住宅・インテリア
回答者： 女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業本部
勤務時間・休日休暇:残業毎日1時間程度あるのは当たり前なので、仕事後の自由時間は...
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2.8
広島県広島市西区己斐本町３−１２−３９
不動産・建設・住宅・インテリア
3.2
東京都中央区日本橋３−１５−４日米ビル
不動産・建設・住宅・インテリア
回答者： 女性/ 事務/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
勤務時間・休日休暇:休日休暇はしっかりあり、残業もほとんど無い。有給休暇について...
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株式会社大倉陶園のカテゴリ別口コミ（15件）
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株式会社大倉陶園の評判・口コミ 働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
回答者： 男性/ 製造/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員
社内での有給休暇の取得は案外とても簡単であり調整もしやすいため仕事とプライベートとの両立が上手くいきやすく、長期間に渡って計画的に勤めていけるように思います。
夏休みや年末年始も工場カレンダーが採用されており休みの日数がとても長いため海外旅行などを含めた長期観光などの計画も可能となります。
土日も基本的には休みなので週末には2連休の休暇で仕事とプライベートの切り替えが楽です。
祝日は出勤になることが多く、その分が夏や冬の長期休暇に繋がっています。祝日が必ずしも休みにならない事で困ることがあるのはデメリットの1つと言えるかもしれません。
残業も基本的には無いため帰宅して家族と過ごす、友人と遊ぶなど十分に可能です。
残業代を稼ぎたい人にとっては残業になる程の仕事の量が無いためデメリットとなるかもしれません。
子育て世代の方は特に時短勤務も可能でかなり子育てと仕事の両立がしやすいと思います。朝夕の送り迎えも可能でそのような日々で毎日送っている従業員は多数いるため、気兼ねなくアットホームなところがあります。
病気や風邪をして急遽休む時も社内で対応してくれるため無理をせずに体調に気をつけていく事が出来ます。。