回答者: 男性/ サービスエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
480万円 | 30万円 | 0万円 | 120万円 |
年収 | 480万円 |
---|---|
月給(総額) | 30万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 120万円 |
ここ最近は会社が組合に対しての春闘に歩み寄ってくれていることもあり、基本給は二〇万を超えた
賞与はホンダカーズ大阪、ホンダ四輪販売関西時代は毎年連結販社の中でも最下位をを争うレベルだったが、ここ最近は5ヶ月分を超えるようになっている
評価制度:
昇進、昇格は毎年4月に言い渡される、基本的にサービスは毎年同じ評価でなかなか役職に就くことが難しい、特に目立つような結果等がなければ最低でも10年~はかかる
株式会社ホンダモビリティ近畿の評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者: 女性/ お客様係/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし
会員登録(無料)はこちら