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アールシースタッフ株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制
3.3

アールシースタッフ株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミページです。アールシースタッフ株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを232件掲載中。エンゲージ会社の評判は、アールシースタッフ株式会社への転職・就職活動をサポートします!
口コミ投稿日:2020年10月30日
口コミ投稿日:2024年01月13日
回答者: 女性/ コールセンター/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ 派遣社員
4.3
口コミ投稿日:2025年02月18日
回答者: 女性/ 派遣スタッフ/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員
3.5
口コミ投稿日:2022年01月02日
回答者: 回答なし/ 従業員/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート
3.0
口コミ投稿日:2020年04月06日
回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 非正社員
口コミ投稿日:2020年04月06日
口コミ投稿日:2018年12月25日
回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
口コミ投稿日:2018年12月25日
口コミ投稿日:2019年07月25日
回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 非正社員
口コミ投稿日:2019年07月25日
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4.3
東京都中央区築地1−13−10サクセス銀座東ビル4F
人材・教育・人材サービス
回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:「エンジニアファースト」この言葉にウソはないです。かかげけて...
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3.0
東京都渋谷区東126-20
人材・教育・人材サービス
回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:配属先に問題がある場合、相談すれば必ず配属先に話をしてくれる...
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2.9
東京都中央区日本橋兜町6−7兜町第7平和ビル3F
人材・教育・人材サービス
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
企業文化・社風・組織体制:特にないが、冬場の乾燥時期に大型の加湿器の設置があるといいな...
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3.6
東京都港区虎ノ門3丁目8番21号 虎ノ門33森ビル 10階
人材・教育・人材サービス
回答者: 男性/ イベント運営・リサーチ業務など/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:経営陣含め風通しは良いという印象だがそれに伴う根拠などは当然...
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3.6
大阪府吹田市豊津町13−44ユカミ江坂ビル602
人材・教育・人材サービス
回答者: 男性/ 営業代行/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
企業カルチャー・社風:挑戦する機会はありますが事業がどれも立ち上げて間もない為、売...
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3.0
東京都文京区本郷3−14−11日平本郷ビル
人材・教育・人材サービス
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
企業文化・社風・組織体制:3ヵ月毎の雇用契約の為、将来がとても不安な点や昇給、ボーナス...
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4.0
東京都渋谷区渋谷1−14−16渋谷野村証券ビル9F
人材・教育・人材サービス
回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員
企業カルチャー・社風:とにかく経験をさせること意識しているように思う。好きな日数働...
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3.1
東京都新宿区西新宿2−3−1新宿モノリスビル26F
人材・教育・人材サービス
回答者: 男性/ 介護/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員
企業カルチャー・社風:若い社員が多いため、挑戦する機会や管理職を目指せる体制は整っ...
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2.9
岡山県岡山市北区駅前町1−8−1岡山新光ビル6F
人材・教育・人材サービス
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:良くも悪くも体育会系。経営者陣に光通信出身が多く、文化はかな...
続きを見る
2.8
静岡県沼津市高島本町16−16
人材・教育・人材サービス
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アールシースタッフ株式会社の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 男性/ 管理職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
真面目で責任をもって取り組む人が多いです。
また、相手の意見や立場を尊重する風土があります。
したがって、業務上の問い合わせや相談を受ける場面でも、明るく前向きな会話ができていることは自慢できる点だと思います。