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回答者別の社員口コミ(株式会社イーオン)

回答者プロフィール

性別 女性 入社 中途入社
職種・部署・役職 マネージャー/マネージャー 在籍期間 在籍3~5年
在籍状況 現職(回答時) 雇用形態 正社員
職種・部署・役職 マネージャー/マネージャー
雇用形態 正社員
在籍期間 在籍3~5年
在籍状況 現職(回答時)
入社 中途入社
性別 女性

回答者による会社評価

総合評価
3.3
会社の成長性や将来性
イノベーションへの挑戦
経営陣のリーダーシップ
仕事を通じた社会貢献
勤務時間の納得度
事業の優位性や独自性
実力主義
活気のある風土
20代成長環境
休日・休暇の納得度

残業時間(月)
10時間

年収・給与の納得度
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 0万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円

回答者: 女性/ マネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ マネージャー

3.3
口コミ投稿日:2022年05月09日
勤務時間・休日休暇:生徒さんの契約などで残業になることはあるがそれ以外は基本的に
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口コミ投稿日:2022年05月09日

回答者: 女性/ マネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ マネージャー

3.3
口コミ投稿日:2022年05月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 0万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:コロナ禍で賞与はほとんどない。毎月の目標を達成した時にもらえるインセン
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回答者: 女性/ マネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ マネージャー

3.3
口コミ投稿日:2021年09月13日
勤務時間・休日休暇:完全週休二日制ではない為、月の公休日よって勤務日数が変わる。
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回答者: 女性/ マネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ マネージャー

3.3
口コミ投稿日:2022年05月09日
入社時の期待と入社後のギャップ:営業職が強いように感じることはあるのでそこをギャ
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回答者: 女性/ マネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ マネージャー

3.3
口コミ投稿日:2022年05月09日
成長・キャリア開発:色んな経験が積めるという意味では成長できる部
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回答者: 女性/ マネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ マネージャー

3.3
口コミ投稿日:2022年05月09日
女性の働きやすさ:就業時間帯でいうと働きにくい。産休、育休は取れるが復帰後現場と
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回答者: 女性/ マネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ マネージャー

3.3
口コミ投稿日:2021年09月13日
女性の働きやすさ:産休・育休の制度はあるので、使っている女性社員はいるが勤務時間
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株式会社イーオンの回答者別口コミ (274人)

  • マネージャー 正社員/ 在籍21年以上/ 退職済み/ 中途/ 女性
2020年時点の情報
3.0
最新の回答:2023年03月19日
  • アシスタントマネージャー 正社員/ 在籍21年以上/ 退職済み/ 中途/ 女性
2017年時点の情報
2.4
最新の回答:2021年12月02日
  • 英会話講師 契約社員/ 在籍6~10年/ 退職済み/ 中途/ 女性
2014年時点の情報
4.0
最新の回答:2024年04月03日
  • 事務 契約社員/ 在籍16~20年/ 現職/ 中途/ 女性
2022年時点の情報
1.0
最新の回答:2022年10月02日
  • 学校運営 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 女性
2017年時点の情報
3.0
最新の回答:2020年07月07日
  • 講師 契約社員/ 在籍3~5年/ 退職済み/ 中途/ 女性
2014年時点の情報
3.5
最新の回答:2024年05月10日
  • マネージャー 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 回答なし
2022年時点の情報
3.4
最新の回答:2022年10月24日
  • なし / カウンセラー 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 新卒/ 女性
2019年時点の情報
3.5
最新の回答:2023年09月20日
  • 講師 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 新卒/ 女性
2021年時点の情報
4.1
最新の回答:2023年11月13日
  • 関西 / マネージャー / マネージャー 正社員/ 在籍21年以上/ 現職/ 中途/ 回答なし
2024年時点の情報
3.8
最新の回答:2024年02月02日
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