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福岡小松フォークリフト株式会社の口コミ一覧ページです。福岡小松フォークリフト株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを76件掲載中。エンゲージ会社の評判は、福岡小松フォークリフト株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ 業務部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2022年01月26日

企業カルチャー・社風：
11月ごろから2月の上旬にかけて、本社の前にイルミネーションをライトアップするなど地域とともに会社を良くしていこうという社風がある。
また、職員のスキルをアップするために、フォークリフトの技能大会の実施、営業におけるコンテストを実施、表彰するなどして職員のやる気を起こさせる取り組みも積極的に行っている。

組織体制・コミュニケーション：
今は、コロナ禍でなかなか実施が難しいが、コロナ禍に入る前は社員旅行や、ボーリング大会、ソフトボール大会の実施があり、社員同士のコミュニケーションの場が設けられている。
また、年に2回ほど決起大会というものがあり、社員全員が参加し業績の評価等を聞き、終了後に懇談会があり社員同士の交流の場が設けられている。

ダイバーシティ・多様性：
職種としては、大きくわけて事務、営業、整備士の3つに分けられる。整備士は、男性社員が大半を占めているが、フォークリフト業界では珍しく女性職員が2名在籍しており、そのうちの1人は会社を代表して、整備士の技術を競う全国大会に出るなど性別を超えた活躍を見受けられる。
また、整備士において障害者の雇用も行っており、できる範囲の仕事を任せている。

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回答者：女性/ 業務部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2022年01月26日

事業の強み：小松製作所と西鉄グループの合同出資により成り立っている会社であるため

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回答者：女性/ 業務部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2022年01月26日

福利厚生：退職金制度は、入社3年以上から支給がある。会社からの要求により、居住し

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回答者：女性/ 業務部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2022年01月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度：毎年4月に昇給がある。住居手当、精勤手当、家族手当等、各種手当が支給さ

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回答者：女性/ 業務部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2022年01月26日

勤務時間・休日休暇：水曜日は、ノー残業デーと定めて勤務のメリハリをつけている。基

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回答者：女性/ 業務部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2022年01月26日

成長・キャリア開発：支店が本社・福岡支店以外に、5支店・営業所がありキャリアを積

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2021年04月13日

企業カルチャー・社風:閉鎖的。雰囲気が変わって良い会社になったと言っているのは上

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2022年04月26日

事業の強み:高い機種を販売しているため、収益性は高いと思う。事業の弱み:高い機種

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2021年04月13日

事業の強み:差別化した商品を扱っていると思います。事業の弱み:売るもの、サービス

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回答者：男性/ フォークリフトの販売営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日：2022年01月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度：上司の方々が、きちんと仕事ぶりを見てくれているのを感じ、賞与も個人の評

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回答者：男性/ フォークリフトの販売営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日：2022年01月27日

組織体制・コミュニケーション：分からない事があれば先輩や拠点長など気軽に教えても

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回答者：女性/ 業務部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2022年01月26日

入社時の期待と入社後のギャップ：以前の職場においても、事務という仕事をしていたが

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回答者：男性/ フォークリフトの販売営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日：2022年01月27日

勤務時間・休日休暇：勤務時間も始業時間が8時30分から定時は、17時30分で残業

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回答者：女性/ 業務部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2022年01月26日

女性の働きやすさ：今現在、113名中女性の職員は、18名と20％も満たないが、育

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業

2.1

口コミ投稿日：2021年04月23日

事業の強み:西鉄グループという大企業の傘下なので、すぐに倒産というようなことには

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2016年11月27日

勤務時間・休日休暇：社内のルールがあいまいなため、上司のその場の思いつきで、ルー

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2019年12月25日

仕事内容：シェアが下がっている事を止められず、フォークリフト販売も他社との競争で

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2019年12月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：基本給は福岡県の平均年収よりちょっと下くらいだと思う。営業は販売台数に

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業

2.1

口コミ投稿日：2021年04月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
360万円	--万円	0万円	60万円

年収	360万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	60万円

給与制度:毎年の昇給は微々たるものでほとんど上がらない。30代で年収400万には

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2018年10月26日

仕事内容：【他部署との関わり】営業マンもサービスマンもテリトリー制なので、同じテ

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年11月07日

勤務時間・休日休暇：休日に関しては、土日祝が基本的に休み。整備士でディーラーから

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2021年04月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	--万円	--万円	--万円

年収	400万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:完全成果主義。市場性の違いがあるため、市場性が高いエリア担当は有利。基

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2021年04月13日

勤務時間・休日休暇:有給促進してくれるため、前よりは格段に休みやすくはなった。多

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2017年08月25日

成長・キャリア開発：競合他社よりもシェアや勢力の弱い会社のため、商談で相見積もり

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業

2.1

口コミ投稿日：2021年04月23日

入社時の期待と入社後のギャップ:営業職はみんなインセンティブでの手取りアップがで

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2016年09月27日

働きがい：行き当たりばったりの指示を出されるので、期初に立てた方針も急に変わる事

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2023年10月27日

事業の強み:物流事業は伸びてるし、この先のことを考えても成長していける分野ではあ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2018年10月26日

仕事内容：シェアが年々下がっているので、自社顧客を守りながら新規開拓の営業が重要

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2016年11月27日

勤務時間・休日休暇：毎週水曜日はノー残業デーと定めていて、終礼を行なっていふが、

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年11月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
380万円	--万円	--万円	--万円

年収	380万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度：昇給は、毎年4月。賞与は、7月と12月の年2回。整備士は、整備手当（0

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2017年08月31日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：数年利益が出ているため、夏季・冬季賞与とは別に、期末賞与が数年連続出て

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2016年11月27日

勤務時間・休日休暇：地場大手の西鉄グループなので、その互恵関係が利用できる事、グ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2019年06月21日

働きがい：30代40代は、この会社での出世は難しいと思う。理由は支店長ポストが4

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2016年09月27日

事業での社会貢献：リユース事業があり、従来では廃棄されていたものなどを買い取り、

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2017年08月31日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：【給与制度について】査定は成果主義で分かりやすい。競合他社よりもかなり

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会社名	福岡小松フォークリフト株式会社
業界	商社（電機・電子・半導体）
URL	http://www.f-kl.jp/
所在地	福岡県福岡市東区馬出３−３−１

従業員数	106名
設立年	1970年
資本金	48百万円
代表者	髙田洋一
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社マクニカ 3.7 口コミ(547件)
2		スターティア株式会社 3.5 口コミ(625件)
3		キヤノンマーケティングジャパン株式会社 3.4 口コミ(1270件)
4		株式会社ビジョン 3.4 口コミ(645件)
5		株式会社フォーバル 3.3 口コミ(731件)

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