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株式会社金沢村田製作所の入社前とのギャップの口コミページです。株式会社金沢村田製作所で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを322件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社金沢村田製作所への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 機械オペレーター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2024年06月26日

入社時の期待と入社後のギャップ:
作業内容は難しいかと思っていたが、慣れるとかなり簡単ではある。3交代で夜勤中はかなり眠いがそこまで大変ではない。

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回答者：男性/ 製造/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 製造部/ なし

3.1

口コミ投稿日：2024年05月29日

入社時の期待と入社後のギャップ:勤務に対してはギャップは特になし。従業員の質は入

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回答者：男性/ オペレーター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2023年06月24日

入社時の期待と入社後のギャップ:個人的に工場だからと少し舐めていた部分があったが

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回答者：男性/ 製造/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年12月27日

入社時の期待と入社後のギャップ:仕事量に波が

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回答者：男性/ 機械オペレーター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年12月16日

入社時の期待と入社後のギャップ:入社前はもう少し給料は高いと想像していたが、実際

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回答者：男性/ 一般職/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2021年09月29日

入社時の期待と入社後のギャップ:昇格・昇進には試験・面接があるということで、しっ

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回答者：男性/ 製造オペレーター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 製造部

2.3

口コミ投稿日：2020年08月30日

入社時の期待と入社後のギャップ:挑戦的で実力主義で仕事ができれば評価されると思っ

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回答者：男性/ 製造オペレーター/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 製造部

3.9

口コミ投稿日：2021年05月07日

入社時の期待と入社後のギャップ:人が多い企業ゆえ、昇格するのはなかなか難しいです

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回答者：回答なし/ キーマン/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年08月23日

入社時の期待と入社後のギャップ:ギャップは特にありませんでしたが、期待していたほ

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回答者：回答なし/ キーマン/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2022年02月24日

入社時の期待と入社後のギャップ:期待していた企画や設計にはほとんど関われず、ほぼ

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回答者：女性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月22日

入社理由・入社後の印象：【入社理由】村田製作所はとても安定していて働きやすいと聞

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回答者：男性/ プロセスエンジニア/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 第一製造部/ なし

2.4

口コミ投稿日：2024年09月01日

入社時の期待と入社後のギャップ:完全に予想通りの

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回答者：女性/ ライン工/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2023年05月02日

入社時の期待と入社後のギャップ:毎週1人５つくらい改善点を提出しなくてはならない

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回答者：男性/ 生産技術/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2024年03月29日

入社時の期待と入社後のギャップ:特になかったです。クリーンル

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回答者：男性/ 製造オペレーター/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.2

口コミ投稿日：2023年09月04日

入社時の期待と入社後のギャップ:自分の想像よりも働いている人が多かった色々な人が

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年12月21日

入社理由・入社後の印象：景気に左右され、増産となれば人材の確保を大幅に行い、減産

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年12月21日

入社理由・入社後の印象：6ヶ月勤務し勤怠、スキルマップ等、会社基準を満たした場合

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年12月21日

入社理由・入社後の印象：【入社理由】派遣での採用だが技能社員というステップがある

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回答者：男性/ 製造/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員/ 進捗管理/ なし

4.6

口コミ投稿日：2023年03月10日

入社時の期待と入社後のギャップ:厳しい所かと思ったが

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回答者：男性/ マーケティング/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ デバイス営業部門/ マーケティングマネージャー

入社時の期待と入社後のギャップ:入社時から、今は分社化されていて、比較は難しいが、当時に感じ... 続きを見る

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大阪府門真市門真１００６

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回答者：男性/ 製造/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

入社時の期待と入社後のギャップ:どこの会社も同じだが、アウトソーシング化が進んでいる。... 続きを見る

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静岡県浜松市中区砂山町３２５−６日本生命浜松駅前ビル

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回答者：男性/ 生産技術職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 固体事業部/ なし

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回答者：回答なし/ 製造オペレーター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

入社時の期待と入社後のギャップ:装置オペレーターとして働く以上仕方のないことだが毎日同じこと... 続きを見る

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富士通フロンテック株式会社

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回答者：男性/ ハードウェア開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

入社時の期待と入社後のギャップ:開発部門の1,2年目は下積みとして地味な仕事も多い。... 続きを見る

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ソニーセミコンダクタマニュファクチャリング株式会社

3.5

熊本県菊池郡菊陽町原水４０００−１

メーカー・半導体・電子部品

回答者：男性/ プロセスエンジニア/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

入社時の期待と入社後のギャップ:残業時間が思ったよりも多かった。... 続きを見る

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イビデン株式会社

3.0

岐阜県大垣市神田町２−１

メーカー・半導体・電子部品

回答者：男性/ 検査員/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

入社時の期待と入社後のギャップ:大垣市で大きな会社であったが入社してみるとかなり適当な部分が... 続きを見る

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3.2

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メーカー・半導体・電子部品

回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

入社時の期待と入社後のギャップ:会社説明会で伺ったお話とのギャップは特にはありませんでした。... 続きを見る

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ニデック株式会社

3.3

京都府京都市南区久世殿城町３３８

メーカー・半導体・電子部品

回答者：男性/ ソフトウェアエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

入社時の期待と入社後のギャップ:ギャップは非常に大きい。... 続きを見る

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会社名	株式会社金沢村田製作所
業界	メーカー（半導体・電子部品）
URL	https://corporate.murata.com/ja-jp/group/kanazawamurata
所在地	石川県白山市曽谷町チ１８

従業員数	2671名
設立年	1984年
資本金	480百万円
代表者	中山能勝
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

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