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サカイ創建株式会社のすべての口コミ

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派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
口コミ投稿日:2021年03月03日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2021年03月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1200万円 --万円 --万円 --万円
年収 1200万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:
月給30万円+インセンティブというのが基準になっています。
1件あたりの単価も大きいので、2~3か月で契約に至る事は少なめ。
その期間でも最低月給で30万円は保証されているため、
助走期間としては不満のない給与設定かなと思います。
もちろん契約がいただければ、インセンティブで反映されます。
目標達成で基本給もアップ。
1回の契約で前職の年収を超える事もあり、頑張りがいがあります!

評価制度:
完全な実力主義です。
結果が出せれば昇格・昇進につながり、役職も給与もどんどん上がる。
売上目標を達成しても評価されなかったり、
給与が上がらなかったり…など不満に思う事はほとんどなし!
また、年功序列でいつまで経っても昇格・昇進できない…みたいな事もないので、
自分の頑張り次第で名刺の肩書きが変わり、自身の成長を感じれるようになりますね。

回答者: 男性/ 施工管理職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2021年12月20日
成長・キャリア開発:様々な案件に携わることができるのですが、担当の現場件数は基本
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部/ 一般

2.6
口コミ投稿日:2021年11月17日
企業カルチャー・社風:個人のあつまりで会社は個人の営業活動にあまり口を出さない代
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回答者: 女性/ 設計/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2024年03月06日
福利厚生:住宅補助は転勤社員や入社時に遠方から就職した場合のみ支給されますが、会
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 工事部

2.3
口コミ投稿日:2021年11月10日
企業カルチャー・社風:会社が古く社長は代々継がれてくため新しさを取り入れていく方
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口コミ投稿日:2024年03月06日

回答者: 女性/ 設計/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2024年03月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 27万円 30万円 70万円
年収 400万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 30万円
賞与(年) 70万円
給与制度:基本給が通常の半分以下ですが、固定残業性や各種手当があります。基本給が
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2021年03月03日
勤務時間・休日休暇:昔は「残業も多く、夜遅くまで仕事をしている…」なんてこともあ
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 工事部

2.3
口コミ投稿日:2021年11月10日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は8時〜17時であるが、現場仕事のため20時21時過
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口コミ投稿日:2021年11月10日

回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 工事部

2.3
口コミ投稿日:2021年11月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 20万円 0万円 20万円
年収 250万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 20万円
給与制度:基本給が8万ほどしかないので、賞与、残業代、退職金には期待できない。難
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2021年03月03日
入社時の期待と入社後のギャップ:「こんなに給料もらえるんだ」という嬉しいギャップ
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口コミ投稿日:2022年12月22日

回答者: 男性/   / 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年12月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 23万円 0万円 40万円
年収 380万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
賞与:自己評価と上司との面談。ただしそれがどのように賞与へ反映してされているかは
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2023年01月30日
勤務時間・休日休暇:残業はほとんどなく、大抵の社員が定時後30分以内に退勤してい
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 工事部

2.3
口コミ投稿日:2021年11月10日
福利厚生:退職金に関しては基本給の低さと比例するならば期待できるものではないと思
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回答者: 男性/ 施工管理職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2021年12月20日
勤務時間・休日休暇:残業は月平均10時間ほどなのですが残業が無い日もあり、現場に
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部/ 一般

2.6
口コミ投稿日:2021年11月17日
勤務時間・休日休暇:休暇の取得については比較的自由と感じる、それも含めて本人次第
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部/ 一般

2.6
口コミ投稿日:2021年11月17日
入社時の期待と入社後のギャップ:社員教育について、新人を積極的に教育をしていく会
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回答者: 女性/ 設計/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2024年03月06日
企業カルチャー・社風:古き良き昭和からある会社です。組織体制・コミュニケーション
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回答者: 男性/   / 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年06月06日
入社時の期待と入社後のギャップ:地元ではそこそこ知名度もあるのでマシかと思ってい
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2021年03月03日
働きがい:自分の名刺の役職がどんどんあがっていく時にやりがいを感じます。前職では
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2023年01月30日
組織体制・コミュニケーション:入社したら必ず先輩社員がマンツーマンでついてくれ、
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2021年03月03日
働きがい:給与面が一番大きいかなと。もともと年収が400万円以下だった自分でも、
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口コミ投稿日:2023年01月14日

回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年01月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 21万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:自身が入社した段階で、ボーナスがもらえるようになったらしい。それでも初
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回答者: 男性/ 平社員/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業1課

2.6
口コミ投稿日:2022年06月04日
事業の強み:ありません。事業の弱み:今後業界自体が縮小傾向です。大手他社と比較し
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回答者: 男性/ 設計/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2024年07月01日
成長・キャリア開発:もし精神的にタフなら、即戦力で色々と難のあるある案件を任され
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回答者: 男性/ 平社員/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業1課

2.6
口コミ投稿日:2022年06月04日
成長・キャリア開発:ほとんど何も支援らしい支援はありませんでした。基本的に飛び込
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2023年08月31日
勤務時間・休日休暇:お休みだろうが何だろうが個人携帯に遠慮なく連絡が来る。休みや
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回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年01月14日
勤務時間・休日休暇:上司によりけりな部分が強い。施工管理職の人は、休みなんてもの
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回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年04月27日
勤務時間・休日休暇:現場職の工事部以外は、比較的カレンダー通りに休むことができて
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回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年01月14日
福利厚生:本社の場合は寮があるが、月に一万円程の支払いは発生する。女性、他県の場
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:多くの人は1年から2年で辞めてしまいます。新卒はこの会社しか知らな
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2016年05月26日
成長性・将来性:きめ細かな営業支援制度がありますので、本格的な営業の仕事が、初め
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2017年04月29日
勤務時間・休日休暇:年間休日130日ほぼ取得出来ますし 休日に出社すれば振替休日
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2016年05月26日
勤務時間・休日休暇:営業を中心に、残業時間が長い傾向にありますが、面接の時に、残
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2023年01月30日
多様な働き方支援:働き方改革の一環として、スライドワーク制度という、8:00/8
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
社長の手腕:一言、ワンマンです。基本的に他人を信用せず、自分の意見をゴリ押ししま
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