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住友電工プリントサーキット株式会社の口コミ一覧ページです。住友電工プリントサーキット株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを128件掲載中。エンゲージ会社の評判は、住友電工プリントサーキット株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 製造/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 製造部/ なし

3.7

口コミ投稿日：2024年07月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	25万円	8万円	100万円

年収	500万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	8万円
賞与（年）	100万円

賞与:
年に2回ありました。
親会社が大きいので、当社の業績が悪い時でも、それなりの金額を貰えました。

インセンティブ:
ありません。

モデル年収:
製造技術職の場合、技能職、指導職などの職階があり、さらに、その職階毎にS〜D?までにランク付けされます。
年度頭に目標を立て、その実行具合について年度末に上長と面談します。
上長はその達成度に応じてランク分けするというのが建前ですが、実際はあまり機能していないように思えます。

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回答者：男性/ 技術/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年03月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
540万円	33万円	1万円	135万円

年収	540万円
月給（総額）	33万円
残業代（月）	1万円
賞与（年）	135万円

給与制度:職責別の数段階評価をもとに毎年昇給は行われる高い職責の低評価よりそこそ

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回答者：男性/ 技術/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年03月08日

企業カルチャー・社風:変化を嫌う為思い切ったプロジェクトが行われない。よく言えば

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回答者：男性/ 技術/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年03月08日

勤務時間・休日休暇:有給取得や子育て制度の活用を会社側から求められる為、非常に快

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回答者：男性/ 技術/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年03月08日

事業の強み:他社より優れた製法を確立出来ており安定している。事業の弱み:問題がな

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回答者：男性/ 技術職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2022年03月16日

勤務時間・休日休暇:忙しい部署とそうでない部署の差が激しい。暇な所が土日祝日きっ

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回答者：男性/ 技術職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2022年03月16日

福利厚生:福利厚生に関しては、外部のサービスに委託されています。あまり利用率は高

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回答者：男性/ あ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

1.6

口コミ投稿日：2024年03月14日

勤務時間・休日休暇:休日は多い。しかし、残業がかなり多く平日はプライベートはない

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回答者：男性/ 技術/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年03月08日

福利厚生:DC確定拠出年金制度の見直しが行われ老後の不安は軽減した。寮生活をして

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回答者：男性/ 技術職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2022年03月16日

企業カルチャー・社風:基本的には昭和な、体育会系な会社です。そう言うノリがいいと

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回答者：男性/ 技術開発/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2021年04月05日

事業の弱み:スマートフォン向けの一顧客の売り上げが70%を占めているため、顧客の

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回答者：男性/ 品質保証/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2020年07月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
850万円	55万円	0万円	220万円

年収	850万円
月給（総額）	55万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	220万円

給与制度:考課査定はありませんでした。年功序列と企業業績によって決まるもので、概

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回答者：男性/ 品質保証/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2020年07月01日

福利厚生:遠距離からの転職者には社宅が用意されました。光熱費も一定までは会社負担

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回答者：男性/ 製造/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2021年10月28日

企業カルチャー・社風:社風としては、安全第一とは言っているが生産が第一第二に安全

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回答者：男性/ 生産技術/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2023年07月08日

事業の弱み:大口の海外顧客に売り上げの多くを頼っており、そこの売り上げが低調にな

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2020年01月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：キャリア組（本社採用、工場勤務者）は良い給料です。ノンキャリア（工場採

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回答者：男性/ 技術開発/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2021年10月12日

事業の強み:スマートフォン向けのファインピッチ品が強みとなっている。特にカメラの

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回答者：男性/ 技術開発/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2021年10月12日

成長・キャリア開発:とにかく自分で動かないと何も情報が入ってこないため、自分で仕

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月07日

雇用の安定性：【新卒社員の定着】8割程度の新卒社員は辞めずに定着している。新卒社

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回答者：男性/ 生産技術/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2023年07月08日

成長・キャリア開発:研修は特に設定されておらず、資格取得を推進するような動きも非

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回答者：男性/ 製造/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2021年10月28日

勤務時間・休日休暇:勤務としては、2交代制8時半〜17時15分夜勤は読み替えで製

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回答者：男性/ 製造/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2021年10月28日

成長・キャリア開発:コミュニケーションの面は、いやでも成長する。資格は、ほぼ必要

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回答者：男性/ 生産技術/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2023年07月08日

勤務時間・休日休暇:特に生産技術部門は忙しく、残業や休日出勤をしている従業員は多

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回答者：男性/ 製造/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2021年10月27日

企業カルチャー・社風:現場がひたすら苦労することになる組織体制・コミュニケーショ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長性・将来性：現在は、某海外のメーカー１社の受注に頼りきり。３、４年前は別の海

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回答者：男性/ 技術開発/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2021年04月05日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
540万円	35万円	8万円	120万円

年収	540万円
月給（総額）	35万円
残業代（月）	8万円
賞与（年）	120万円

給与制度:とにかく残業代で稼ぐ会社。残業代は上限がないが、そもそもの基本給が大学

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月07日

雇用の安定性：【新卒社員の定着】全体で見ると定着しているが、辞める人がいるのも事

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	--万円	--万円	--万円

年収	550万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：事務系・技術系の総合職にはプロパー社員と親会社からの出向社員が存在し、

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回答者：男性/ 技術開発/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2021年10月12日

女性の働きやすさ:基本的には女性＝一般職採用となっています。総合職の女性は1%く

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月07日

雇用の安定性：【中途社員の定着】中途採用に積極的だった時期があり、その時期に入社

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回答者：男性/ 技術職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年12月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	27万円	10万円	130万円

年収	550万円
月給（総額）	27万円
残業代（月）	10万円
賞与（年）	130万円

給与制度:年収は世間並みにもらえると思う、ただし、現場作業者に関しては、残業と夜

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
650万円	--万円	--万円	--万円

年収	650万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：メーカーの給与水準としては平均並。ただ、時間外業務が多く、残業手当は全

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2015年08月01日

雇用の安定性：住友電工を親会社に持っているため、安定性はあると思う。しかし、住友

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月07日

雇用の安定性：【中途社員の定着】新卒社員は辞意を申し出た際に引き止められ、多部署

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2015年08月01日

会社の安定性：親会社が住友電工であるため、財務面では安定性があります。ただ、客先

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会社名	住友電工プリントサーキット株式会社
業界	メーカー（半導体・電子部品）
URL	https://www.sei-sect.co.jp/
所在地	滋賀県甲賀市水口町ひのきが丘３０

従業員数	552名
設立年	1983年
資本金	1500百万円
代表者	立田浩
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社キーエンス 3.9 口コミ(1047件)
2		ＴＤＫ株式会社 3.5 口コミ(736件)
3		日東電工株式会社 3.4 口コミ(926件)
4		ローム株式会社 3.3 口コミ(1492件)
5		コニカミノルタ株式会社 3.3 口コミ(1486件)

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