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ワタベウェディング株式会社の口コミを探す

ワタベウェディング株式会社の女性の口コミ

回答者: 女性/ ドレスコーディネーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年09月29日
企業カルチャー・社風:挑戦する機会はあり(プロジェクト関係は増えている)現地お手
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回答者: 女性/ ウェディングプランナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年12月18日
成長・キャリア開発:声をあげれば若いスタッフにも挑戦できるプロジェクトなどもあり
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年08月02日
成長・キャリア開発:店舗会議では全員が店舗の売上状況を見ることができ、業績を把握
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回答者: 女性/ ドレスコーディネーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年11月28日
女性の働きやすさ:働きにくい店舗によるが夜がおそい。転居を伴う異動か伴い異動か選
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年08月02日
勤務時間・休日休暇:希望休も含め、休日はしっかりとれる環境で長く働きやすかったで
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回答者: 女性/ ウェディングプランナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年12月18日
事業の強み:コロナ後に海外旅行も増える中で、リゾートウェディングの需要は増えてい
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回答者: 女性/ ウェディングプランナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年03月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
330万円 25万円 0万円 30万円
年収 330万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 30万円
給与制度:賞与は世間一般に比べて低い。コロナウイルス以降は個人の成績に関係ない賞
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回答者: 女性/ ドレスコーディネーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年10月26日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は基本的に平日は10時半から19時半まで土日祝日は9
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回答者: 女性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年09月30日
女性の働きやすさ:産育休を経験して復職しています。時短勤務で稼働時間が少なく、子
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回答者: 女性/ ウェディングプランナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年03月22日
成長・キャリア開発:社内で色んな仕事があるので、頑張ればキャリアチェンジできるが
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回答者: 女性/ ドレスコーディネーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年09月29日
勤務時間・休日休暇:勤務時間長め(人によるが残業者多数)1人が抱える仕事量が多い
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回答者: 女性/ ドレスコーディネーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年09月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
340万円 25万円 2万円 20万円
年収 340万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 20万円
給与制度:インセンティブ(場合によってあるが少ない)賞与年2回(金額的には少ない
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年08月02日
企業カルチャー・社風:新入社員から育て、役職者にしていく事を大事にする社風を感じ
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回答者: 女性/ ドレスコーディネーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年11月28日
入社時の期待と入社後のギャップ:仕事量。土日は3時間接客を3組させられる。そのあ
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回答者: 女性/ ドレスコーディネーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年09月29日
福利厚生:住宅補助(転勤者のみ)通勤手当(全額支給)退職金なし(正社員15年以上
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回答者: 女性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年09月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:昇格昇給のタイミングは年1回で、結果だけではなく、行動や勤務態度などの
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回答者: 女性/ ウェディングプランナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年12月18日
勤務時間・休日休暇:休日や勤務時間は部署によって異なります。接客業の仕事はお客様
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回答者: 女性/ ウェディングプランナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年03月22日
事業の強み:リゾートウェディングのパイオニアになるのでやはり取り扱い会場が他には
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年08月02日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社時は、海外ウェディングのシェアも高く、給料ア
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回答者: 女性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年03月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
230万円 20万円 0万円 2万円
年収 230万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 2万円
給与制度:低い、上がらない。賞与は寸志〜1ヶ月だから期待しないほうがいい。インセ
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2024年03月12日
働きがい:お客様に喜んでいただけることや、挙式後にお土産を持って挨拶に来てくださ
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回答者: 女性/ プランナー/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年08月07日
組織体制・コミュニケーション:店舗内の交流はたくさんある。上司も気にかけてくれる
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回答者: 女性/ 衣裳コーディネーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年06月20日
働きがい:高単価の物を提供している以上、契約を取れた際の達成感はかなりある。1組
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回答者: 女性/ 衣裳コーディネーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年06月18日
女性の働きやすさ:女性が多いので育休明け時短勤務で働いている人は多いが、営業では
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回答者: 女性/ 衣裳コーディネーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年06月18日
勤務時間・休日休暇:休暇は部署内相談の元とれる環境ではあるが、土日祝日は出勤のた
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回答者: 女性/ 衣裳コーディネーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年06月20日
組織体制・コミュニケーション:上司との壁などは特に感じず、悩みがあれば気軽に相談
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回答者: 女性/ ブライダルコンシェルジュ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年03月13日
企業カルチャー・社風:大手ならではの昔ながらな会社。良くも悪くも昔ながら!という
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2024年03月12日
女性の働きやすさ:女性の割合が多く、店長など管理職も女性の割合
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回答者: 女性/ 衣裳コーディネーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年06月18日
福利厚生:家賃補助は転勤
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回答者: 女性/ プランナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ プランナー/ なし

3.2
口コミ投稿日:2023年11月07日
女性の働きやすさ:業界的に女性ばかりなので店舗の雰囲気はとても良かったです。育休
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回答者: 女性/ ドレスコーディネーター/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 国内営業事業部

3.9
口コミ投稿日:2023年04月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
279万円 22万円 0万円 12万円
年収 279万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 12万円
給与制度:昇給:あがりにくい賞与:年間2回分合わせて1か月分もない少ないがインセ
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回答者: 女性/ ドレスコーディネーター/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年09月04日
福利厚生:本拠地から離れた場合は住宅手当がつく、全国勤務ありの方には優しい会社オ
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回答者: 女性/ プランナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ プランナー/ なし

3.2
口コミ投稿日:2023年11月07日
勤務時間・休日休暇:基本的に土日祝日は出勤でして、お休み希望の場合は有給になりま
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回答者: 女性/ フォトプランナー/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年08月30日
成長・キャリア開発:研修はあってないものです。全ては上司にかかっていると思います
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年04月21日
成長・キャリア開発:とても多くのお客様の接客ができたことで、接客業としての経験が
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