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株式会社JR東日本建築設計の女性の口コミ

新卒入社
新卒入社

回答者: 女性/ 職種名/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年02月23日
勤務時間・休日休暇:
コアタイムなしのフレックスタイム制度であることと、テレワークも活用できるので自身の裁量次第ではあるがワークライフバランスは良い状態を保ちやすいのでは。勤務量には波があるので物件の竣工等が重なる時期は休日出勤をする場合もあるが、基本的には働きすぎないように管理されてるので無理はない範囲であると思う。

多様な働き方支援:
リモートワーク可、フレックス勤務可、コアタイムの決めなし、1日の就労必要時間も決めも無し。リモートワーク場所は、自宅だけではなくコワーキングスペースなどを使用する選択肢もある。リモートワークの場合深夜早朝の勤務は不可。

回答者: 女性/ 職種名/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年02月23日
福利厚生:グループ会社の福利厚生プランの利用が可能。ほかにスポーツジムの法人利用
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回答者: 女性/ 職種名/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年02月23日
女性の働きやすさ:男性女性の違いによる業務の割り振りに偏りがないように思うのと、
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回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月25日
事業での社会貢献:JRのグループであるため、大きなプロジェクト、世間の注目を浴び
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回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月25日
雇用の安定性:一般的な会社より離職率が低い。新卒採用での離職率は100人の内、数
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回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月25日
多様な働き方支援:コアタイム11時から16時までのフレックス勤務となっている。残
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回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月25日
オフィス環境:新しいオフィスできれいです。ただ、設計事務所にしては普通のオフィス
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回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:年に2回の賞与があります。基本給の大体3ヶ月分です。また、年度末に特別
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回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月25日
会社の安定性:JRの100パーセント子会社であり、売上のほとんどらJRグループの
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回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月25日
社内制度:社内改善に対して、社員一人一人が提案することができる。また、その提案が
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回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月25日
福利厚生:住宅手当が最大月に5万円。また、年に一度の社員旅行は国内、海外の計画が
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回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月25日
働きがい:JRのグループであるため、大きなプロジェクト、世間の注目を浴びるプロジ
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回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年07月06日
福利厚生:新築ビルに引っ越した為。 直置きしない、物は定位置など当たり前の事かも
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株式会社JR東日本建築設計の女性の口コミ(13件)