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株式会社エヌ・ティ・ティ・データ経営研究所の事業展望・強み・弱みの口コミページです。株式会社エヌ・ティ・ティ・データ経営研究所で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを181件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社エヌ・ティ・ティ・データ経営研究所への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ コンサルタント/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 社会システムデザインゆに/ アソシエイトパートナー

4.6

口コミ投稿日：2022年07月22日

事業の強み:
デジタルの強みがあります。グループ会社と一体で取り組むようなものは非常に高いフィーも取れるものになっています。あとは、会社としての信頼性です。これまでの実績とグループのポジションを背景にしたものです。

事業の弱み:
やや、コンサルタントがやらない仕事もくる事です。

事業展望:
今後も成長し続けていくと思います。

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回答者：男性/ マネージャー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2023年04月21日

事業の強み:NTTグループとの共同提案ができる点は強

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回答者：男性/ 課長/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年07月20日

事業の弱み:特定の分野に仕事が偏っているため、その分野がこけると全体に大きな影響

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回答者：男性/ 財務法務/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2022年03月15日

事業の強み:官公庁と繋がり。親会社の

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回答者：男性/ コンサルタント/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2022年11月04日

事業の強み:親会社のバックグラウンドや顧客基盤を活かせればよいが、両社のコミュニ

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2015年08月01日

会社の安定性：NTTデータからの安定的な受注が毎年見込めるため、一定規模の売上に

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回答者：女性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長性・将来性：C,SCが多く会社をやめていっているため、将来性は少し不安があり

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2015年08月01日

雇用の安定性：NTTデータグループであるため、非常に安定していると言える。しかし

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2015年08月01日

事業での社会貢献：公共部門は以前から強いパイプがあるように感じます。特に環境分野

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2015年08月01日

会社の安定性：言わずと知れた親会社があるため安定性はあります。社長も親会社から来

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

雇用の安定性：【時短勤務や在宅勤務などの働き方】育児や介護が必要になった場合は、

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

社長の手腕：【経営陣や社長との距離】経営陣とはとても遠かった。何かの説明会（年に

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

雇用の安定性：【職場での良好な人間関係】基本的に良好だが、課題を抱えている状況だ

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

雇用の安定性：【中途入社者がすぐに馴染める環境か否か】高いパーティションで囲まれ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

雇用の安定性：【仕事とプライベートとの両立性】プライベートはかなり犠牲にせざるを

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

雇用の安定性：【月間の残業時間】残業は全社的に非常に多い。自分の場合は月60〜8

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

雇用の安定性：【産休・育休後の復職実績とその支援制度】もともと女性比率が少ないこ

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回答者：女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年07月16日

成長性・将来性：競合も多い業界で、とにかく人の出入りが激しいので、知識や経験の蓄

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年10月17日

仕事内容：こちらから新しい提案をしても受け入れられない不満がある。雰囲気はよいが

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年10月17日

仕事内容：ルーテインワークと突発的テーマとがあった。前者はあまり面白くなかったが

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回答者：女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年07月16日

成長性・将来性：比較的新しいことに挑戦しているが、入札、落札案件も年々増えて、ス

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年05月01日

雇用の安定性：人の入れ替わりがとても多い。派遣社員も3年満了まで働くことなく辞め

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年05月01日

会社の安定性：NTTグループなので安心感はあるし、今は安定しているとは思う。だが

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年05月01日

成長性・将来性：若い社員に長く勤務してもらい会社の成長を支えてもらわないと、先が

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

雇用の安定性：【時短勤務や在宅勤務などの働き方】在宅作業は可能だが、そのための設

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

雇用の安定性：【仕事とプライベートとの両立性】時間は自己裁量ではあるが、コンサル

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

雇用の安定性：【休日・休暇の充実度(月間の休日日数)】カレンダー通り（土日が週4

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

雇用の安定性：【月間の残業時間】残業は多いが、コンサル業界はどこもそうなのでは。

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

雇用の安定性：【産休・育休後の復職実績とその支援制度】いるが、具体的な制度は把握

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

2.0

口コミ投稿日：2015年08月01日

会社の安定性：親会社配下のコンサル会社が3つありましたが、外資を買収した会社と他

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会社名	株式会社エヌ・ティ・ティ・データ経営研究所
業界	IT・通信（その他IT・通信）
URL	https://www.nttdata-strategy.com/
所在地	東京都千代田区平河町２−７−９ＪＡ共済ビル１０Ｆ

従業員数	360名
設立年	1991年
資本金	450百万円
代表者	山口重樹
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		ディップ株式会社 3.7 口コミ(2895件)
2		株式会社インテージ 3.7 口コミ(588件)
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5		株式会社マクロミル 3.5 口コミ(1095件)

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