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株式会社ジェイアール貨物・不動産開発の成長・働きがいの口コミページです。株式会社ジェイアール貨物・不動産開発で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを136件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社ジェイアール貨物・不動産開発への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 警備/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.4

口コミ投稿日：2020年07月21日

成長・キャリア開発:
トラブルを起こさない事。
上手く責任回避出来なきゃ辞めるように追い込まれる。

働きがい:
給料の為に働いてるんで働きがいなんて求めてない。

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回答者：男性/ 現職/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2021年09月04日

成長・キャリア開発:本人の努力次第ではありますが、成長はできるのではないでしょう

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月04日

教育・研修：警備員教育については、セントラル警備や東京警備業協会の研修場所に赴い

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月03日

教育・研修：警備員の法定研修実施は完全実施。また、各派遣隊単位で防災訓練を各テナ

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回答者：女性/ 総務/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9

口コミ投稿日：2020年10月28日

成長・キャリア開発:見様見真似で仕事をする。教えてくれる人が忙しくて、きちんとは

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月08日

働きがい：責任者が責任を取らない上に何のフォローもしてくれないので仕事に失敗した

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月08日

働きがい：責任者は責任を必要上に回避する連中ばっかりだから責任者に責任が被らなけ

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年12月02日

教育・研修：会社としてしっかりとした業務ルールがなく、また、JR貨物というしかっ

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年12月02日

働きがい：日本貨物鉄道(株)のグループ会社であるので、鉄道施設では検修施設などの

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年12月02日

教育・研修：会社はベテラン技術者が多く、年齢が20~40代の世代が少ないので、こ

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年12月02日

成長・キャリア開発：業務の幅が広く、また、他分野の担当者と仕事をすることも多いの

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年12月02日

教育・研修：研修や講習会に参加できる機会が少ないので、もう少

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年08月18日

教育・研修：マニュアルも無ければ満足なOJTが無い。実際に業務に就いてから失敗し

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回答者：男性/ 設備管理/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

1.5

口コミ投稿日：2020年09月12日

成長・キャリア開発:あまりないと思う。こんな会社もあるんだと勉強にはなった。ある

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会社名	株式会社ジェイアール貨物・不動産開発
業界	不動産・建設（駐車場）
URL	http://www.jrf-fudosan.co.jp/
所在地	東京都北区東田端１−１６田端信号場駅総合庁舎４Ｆ

従業員数	347名
設立年	1994年
資本金	200百万円
代表者	鎌田康
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		日本駐車場開発株式会社 3.3 口コミ(610件)

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