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株式会社パソナＨＳの事業展望・強み・弱みの口コミページです。株式会社パソナＨＳで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを237件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社パソナＨＳへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.0

口コミ投稿日：2022年12月07日

事業の強み:
事業の強みはわからない。NTTグループとのパイプがあるように見受けられるが、それ以外の企業とのつながりや関係性は見えていない。

事業の弱み:
人を育てるという部分で、あまりフォローする体制が整っていないと思われる。同業他社がどうかはわからないが、就業している派遣社員がどのようなことに困っていて、どのようなキャリアビジョンを描いた方がいいかのサポーターを手厚くすることで、もっと派遣社員の離職率が低減していくのではないかと推測する。

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回答者：男性/ テクニカルサポート/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

1.1

口コミ投稿日：2021年12月29日

事業の強み:親企業のもとにあること。事業の弱み:事業を推進する気概がなく、内部が

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回答者：男性/ インフラエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 契約社員

4.1

口コミ投稿日：2021年11月22日

事業の強み:NTTグループが中心に派遣先が多いのが強みだと思います。事業の弱み:

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回答者：男性/ ネットワークエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 派遣社員

4.1

口コミ投稿日：2021年10月10日

事業の強み:NTT向け派遣事業では大手なので案件多し事業の弱み:特になし他の派遣

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回答者：男性/ 経営企画担当/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2024年07月18日

事業の強み:事業自体がグループ会社と競合している点で、独自の得意分野としてNTT

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回答者：男性/ 企画/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2020年11月21日

事業の強み:NTTグループであることグループ間の人材交流通信技術者の需要があるこ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長性・将来性：母体でわかりますが成長性はありません。将来性もありません。あるの

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ 派遣

3.0

口コミ投稿日：2024年02月08日

事業の弱み:人手不足で研修や周知が行き届いていない。事業展望:新人教育や中間管理

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回答者：女性/ 一般事務/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 派遣社員

2.7

口コミ投稿日：2022年09月19日

事業の強み:派遣先が多数あり、契約終了になっても次の派遣先を紹介してもらえること

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回答者：男性/ 一般事務/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.2

口コミ投稿日：2022年06月19日

事業の強み:強みは関連会社からも受注が来るので仕事がなくなることはないように思え

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回答者：男性/ インフラエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 派遣社員

3.0

口コミ投稿日：2021年03月11日

事業の強み:グループ会社とのつながり事業の弱み:特にない事業

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回答者：女性/ 派遣社員/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ NTT東日本/ なし

3.4

口コミ投稿日：2021年12月06日

事業の強み:NTT関連の仕事の紹介に強い。福利厚生はしっかりしている。事業の弱み

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回答者：女性/ 入力サポート/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.0

口コミ投稿日：2020年09月08日

事業の強み:大きな会社と取引あり事業の弱み:案件はあまり多くなく、期間満了になっ

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回答者：男性/ コールセンター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.3

口コミ投稿日：2020年08月10日

事業展望:派遣先の社内の社内の事業展望に関する説明会では新しい事に取り組みますと

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回答者：男性/ コールセンター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.3

口コミ投稿日：2020年07月08日

事業の強み:派遣先の事だが信用とインフラ、大手通信系の派遣会社なので、派遣先の取

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年05月29日

事業での社会貢献：派遣先企業も人ですし、商品である派遣スタッフも人ですから、ひと

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年10月31日

会社の安定性：NTTグループのバックオフィス業務を集約している会社なので安定性は

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年05月29日

会社の安定性：お取引先は、NTTグループ企業をはじめとした大手優良企業が中心です

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

4.0

口コミ投稿日：2016年08月08日

社長の手腕：普通なのかもしれないですね。小さな会社だとすぐ近くに社長がいて社員た

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

3.0

口コミ投稿日：2015年09月18日

成長性・将来性：【会社の成長について】支店によって異なると思う、そろそろ支店同士

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

4.0

口コミ投稿日：2015年08月29日

会社の安定性：派遣なので、派遣先によってだいぶ環境も給与も変わる。担当営業も変わ

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

4.0

口コミ投稿日：2015年08月29日

会社の安定性：派遣なので、派遣先によってだいぶ環境も給与も変わる。担当営業も変わ

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

3.0

口コミ投稿日：2016年03月06日

成長性・将来性：結局NTTグループに人材を供給する派遣会社なので、他の大手派遣会

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回答者：男性/ 故障受付係/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.1

口コミ投稿日：2022年03月08日

事業の強み:日常生活に欠かせないインフラなので、絶対になくなることがありません。

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

雇用の安定性：【職場での良好な人間関係】協力しながら仕事をしたので社員の方とは仲

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 非正社員

1.4

口コミ投稿日：2015年08月01日

会社の安定性：会社としの安定性はあるとは思います。NTT関連のグループ会社なので

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

雇用の安定性：【相談に乗ってくれる上司や先輩】社員のベテランさんによく相談しまし

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長性・将来性：【会社の強み、他社との違い】全部です。私としては、満足がいきまし

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長性・将来性：【社員のモチベーションについて】もちろん高いです！さすが、一流国

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

雇用の安定性：【プライベートでの社員同士の交流】活発ではない。みんな仕事が終

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

会社の安定性：【会社の将来性について】会社として成長できることと、常識の範囲内で

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長性・将来性：【会社の発展について】社員同士でせっきょく的に昼休憩なんかに、会

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

5.0

口コミ投稿日：2015年08月01日

雇用の安定性：会社自体がNTT系ということもあり、雇用は安定している。 NTT系の

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

5.0

口コミ投稿日：2015年08月01日

会社の安定性：NTTの完全子会社のため、企業の案転生という面では安泰。ネームバリ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

2.6

口コミ投稿日：2015年08月01日

雇用の安定性：NTT資本の派遣会社なので、仕事先はNTT関係に限られる。基本的に

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会社名	株式会社パソナＨＳ
業界	人材・教育（人材サービス）
URL	https://www.pasona-hs.co.jp/
所在地	東京都港区南青山３−１−３０ＰＡＳＯＮＡＳＱＵＡＲＥ

従業員数	82名
設立年	1985年
資本金	100百万円
代表者	根本孝子
決算月	5月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社リクルートホールディングス 3.8 口コミ(1994件)
2		株式会社クイック 3.8 口コミ(613件)
3		株式会社ジェイエイシーリクルートメント 3.7 口コミ(560件)
4		株式会社キャリアデザインセンター 3.5 口コミ(1005件)
5		株式会社パソナグループ 3.5 口コミ(771件)

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