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ＩＱＶＩＡサービシーズジャパン合同会社の平均年収は675万円、年収範囲は450～1250万円です（216人の正社員の回答）。

ＩＱＶＩＡサービシーズジャパン合同会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを311件掲載中。

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ＩＱＶＩＡサービシーズジャパン合同会社の口コミを探す

回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

評価制度：年に2回、しっかりと上司と面談を行い、正当な評価を

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	--万円	--万円	--万円

年収	450万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：他業界と比べると高い方かと思います。入社の際、人事の方に「残業代はきっ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
650万円	--万円	--万円	--万円

年収	650万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：給与水準は未経験出身者としては非常に良いが製薬会社特有の住宅手当がない

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	--万円	--万円	--万円

年収	550万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：上司との面談で話し合いながら、自分が希望する目標も取り入れながら、次期

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	--万円	--万円	--万円

年収	550万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：上司とじっくり話し、目標設定できるように設定されていた。段階を分けて数

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	--万円	--万円	--万円

年収	550万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：給与は良い方。だが、精神的に参ってしまう職場雰囲気。ボーナスは基本６ヶ

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回答者：男性/ MR/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.6

口コミ投稿日：2024年07月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
900万円	50万円	0万円	200万円

年収	900万円
月給（総額）	50万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	200万円

給与制度:住宅手当なし。賞与年3回。評価制

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回答者：回答なし/ 事務/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

3.8

口コミ投稿日：2023年06月20日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	0万円	100万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	100万円

給与制度:給与に不満はありませんでしたが、評価制度があるため賞与については、人に

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回答者：男性/ MR/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.8

口コミ投稿日：2023年08月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
800万円	45万円	2万円	200万円

年収	800万円
月給（総額）	45万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	200万円

給与制度:45才以上は契約社員としてしか入社

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回答者：女性/ MR/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.7

口コミ投稿日：2023年09月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
850万円	820万円	30万円	300万円

年収	850万円
月給（総額）	820万円
残業代（月）	30万円
賞与（年）	300万円

給与制度:月給はそこそこだがMR手当、地域手当、賞与、インセンティブ、残業代、日

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回答者：男性/ 総務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

3.5

口コミ投稿日：2021年11月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
380万円	28万円	0万円	25万円

年収	380万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	25万円

給与制度:年俸制。契約社員の場合、12で割った数字が月給となる。賞与については、

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回答者：男性/ MR/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ CSMS事業部/ 無し

2.5

口コミ投稿日：2021年03月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
720万円	45万円	3万円	180万円

年収	720万円
月給（総額）	45万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	180万円

給与制度:夏冬に賞与が固定で各３カ月プラス３月にインセンティブ支給。10か月分も

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回答者：女性/ コントラクトMR/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.1

口コミ投稿日：2021年07月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
650万円	--万円	--万円	--万円

年収	650万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:MR経験があると全職と比べて給料は上がる傾向にある。ただ、契約社員の場

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回答者：男性/ mr/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ MR/ 派遣MR

4.7

口コミ投稿日：2023年06月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
800万円	45万円	0万円	260万円

年収	800万円
月給（総額）	45万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	260万円

賞与:6月ー３ヶ月。　　　　12月３ヶ月。　　　　　　　3月にインセンティブボー

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回答者：男性/ MR/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ CSMS事業部/ 無し

2.5

口コミ投稿日：2021年09月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
720万円	45万円	3万円	180万円

年収	720万円
月給（総額）	45万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	180万円

給与制度:基本月給制で、賞与が夏冬各3カ月固定で、プラス3月に年間インセンティブ

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回答者：男性/ mr/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ MR/ 派遣MR

4.8

口コミ投稿日：2021年10月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
700万円	43万円	0万円	175万円

年収	700万円
月給（総額）	43万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	175万円

給与制度:CSO業界の中では、給料水準は高い方だと思います。しかし、メーカーのM

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回答者：男性/ 派遣社員/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ CSO事業/ 契約社員

4.2

口コミ投稿日：2022年05月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
780万円	48万円	0万円	195万円

年収	780万円
月給（総額）	48万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	195万円

給与制度:契約社員のCSOなので入社時の希望給与によってかなり違いがある。プロジ

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回答者：男性/ MR/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.8

口コミ投稿日：2021年07月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
750万円	--万円	--万円	--万円

年収	750万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:有期雇用契約。プロジェクト先での業績にかかわらず、1年ごとに年収が固定

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回答者：男性/ mr/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ MR/ 派遣MR

4.7

口コミ投稿日：2023年06月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
800万円	45万円	0万円	260万円

年収	800万円
月給（総額）	45万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	260万円

評価・昇給制度:年1回です。　　　　　　　　自分のランクに対する行動能力効果を上

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回答者：女性/ MR/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ なし

4.3

口コミ投稿日：2023年08月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
650万円	40万円	0万円	100万円

年収	650万円
月給（総額）	40万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	100万円

給与制度:年棒制。初めの契約の際に前年の年収を考慮して決定される。日当や外勤手当

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回答者：男性/ MR/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.8

口コミ投稿日：2021年05月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
800万円	50万円	1万円	200万円

年収	800万円
月給（総額）	50万円
残業代（月）	1万円
賞与（年）	200万円

給与制度:中途入社の場合は、前職給与を前提に面接時に提示される年俸を12＋ボーナ

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回答者：男性/ MR/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.0

口コミ投稿日：2020年07月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
900万円	--万円	--万円	--万円

年収	900万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:契約社員は入社時に年収が決まる。入社時に交渉しないとその後はなかなか上

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年10月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：派遣でお仕事するにあたり、そこそこの金額を頂けていたので満足でした。社

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回答者：女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年01月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：派遣社員は1,650円でしたが、キャリアによって同じ職位でも1,670

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回答者：女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年01月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：2年弱在籍中、給与が上がることは全く考慮されなかった。入社仕立ての新人

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

3.8

口コミ投稿日：2017年06月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：現在は派遣なのですが、派遣会社から昇給の打診をしてもらったものの拒否さ

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

3.8

口コミ投稿日：2018年01月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：1年半経つが昇給について言及しても全く考慮する姿勢なし。自分は25プロ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

4.3

口コミ投稿日：2019年09月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：どんなに頑張っても雇用形態があがらない。活躍して雇用形態があがらなかっ

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

評価制度：上長によるＭＢＯが必ず行われており、評価に対しては、的確におこなわれて

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

給与水準：契約・派遣社員共に、業績が悪くなると雇用契約が解除

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 非正社員

3.5

口コミ投稿日：2016年10月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	--万円	--万円	--万円

年収	450万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：未経験スタートでも給与水準が高く、契約社員だとボーナスのプラスがない分

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東京都渋谷区神宮前３−３５−８ハニービル青山２Ｆ

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埼玉県和光市中央２−３−７

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東京都豊島区西池袋５−１７−１１ルート西池袋ビル３Ｆ

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回答者：男性/ コンサルタント/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

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回答者：女性/ 編集職/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

給与制度:賞与は年2回で1.5倍くらいです。昇給は年1回で、毎年500... 続きを見る

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会社名	ＩＱＶＩＡサービシーズジャパン合同会社
業界	コンサル・専門事務所（その他コンサル・専門事務所）
URL	https://www.iqvia.com/ja-jp
所在地	東京都港区高輪４−１０−１８京急第１ビル

従業員数	4441名
設立年	1993年
資本金	50百万円
代表者	宇賀神史彦
決算月	12月
※ 一部、四季報データ参照

ＩＱＶＩＡサービシーズジャパン合同会社の平均年収は675万円、年収範囲は450～1250万円です（216人の正社員の回答）。

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1		株式会社エイジス 3.3 口コミ(643件)

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