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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2024年08月18日

成長・キャリア開発:
あまり資格にとらわれない部分が多い印象です。営業力が問われます。

働きがい:
営業で実績上げたい方には、良い環境ではないでしょうか。サブカルチャーのライトな入口として認知されている会社である為、個人の趣味は追及している事を仕事に生かしやすい職場だと思います。

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回答者：女性/ バイヤー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 課長

2.5

口コミ投稿日：2024年06月12日

成長・キャリア開発:キャリアアップのための研修などは何もない。資格取得手当なども

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回答者：男性/ 経理/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2024年04月30日

成長・キャリア開発:研修は特になし。働きがい:新規事業・案件の話が続々とくるので

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回答者：男性/ 店長/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 営業部/ 店長

2.8

口コミ投稿日：2023年11月08日

成長・キャリア開発:アルバイトレベルから企画やプロモーションには関わる事ができ、

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回答者：女性/ 売場作成、解体、接客、レジ、計上/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.7

口コミ投稿日：2024年02月26日

成長・キャリア開発:研修は、習うより慣れろという感じでしたが、自由な社風だったの

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回答者：女性/ 販売/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ アルバイト・パート

2.1

口コミ投稿日：2024年11月28日

成長・キャリア開発:仕事を任せてもらえるのは楽しいけど、丸投げなのでもっとこまめ

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回答者：男性/ レジ係/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

3.0

口コミ投稿日：2023年09月18日

成長・キャリア開発:入社後の研修は一週間に跨いで少量のことを覚えていくという感じ

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回答者：回答なし/ 販売/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

3.6

口コミ投稿日：2023年03月01日

成長・キャリア開発:やる事が無いという日がなく、多くの事をこなし優先順位を考える

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回答者：女性/ レジ、発注、店作り/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

3.4

口コミ投稿日：2023年12月14日

働きがいを感じるポイント:パートでもそれぞれ担当を設けられ、担当した売り場をメイ

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回答者：女性/ 小売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

3.3

口コミ投稿日：2023年01月04日

成長・キャリア開発:この会社で得られるものとしてはコミュニケーション能力だと思い

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回答者：女性/ 販売スタッフ/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.5

口コミ投稿日：2022年11月02日

成長・キャリア開発:入社してすぐはヴィレッジらしいマニュアルが用意されているので

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回答者：女性/ 販売/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ アルバイト・パート

3.6

口コミ投稿日：2024年10月24日

働きがい:ある程度長く働いてると売り場の島ごとに担当を割り振られます。その月ごと

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回答者：男性/ 販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 店長

2.7

口コミ投稿日：2024年08月18日

働きがい:スタッフ含め自分で仕入れ販売する事が出来るという点が復活してきたのはま

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回答者：男性/ エリアマネージャー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 営業部/ エリアマネージャー

2.1

口コミ投稿日：2024年05月28日

成長・キャリア開発:制度としての研修は無い資格手当は無い働きがい:好きじゃないと

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回答者：回答なし/ 販売/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 店長

2.3

口コミ投稿日：2024年10月30日

成長・キャリア開発:上司に恵まれると様々な知識とチャンスをもらえる。仕入から販売

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回答者：男性/ 経理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2024年04月06日

働きがい:若手でもチャンスが貰える会社ではあるとおもいます。キャリア関係なしに業

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回答者：男性/ 販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2024年11月23日

働きがい:減ったとはいえ、現場で判断しないといけない事が多いので良くも悪くも自分

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回答者：女性/ デザイナー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2023年03月25日

成長・キャリア開発:支援はない。でも自由すぎて、やりたいことをやったもん勝ち的な

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回答者：男性/ 店長/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2023年06月18日

働きがい:自分で仕入れた商品を自分で売場を作って売ることができるので、かなりやり

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回答者：女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 店長

3.0

口コミ投稿日：2022年03月14日

働きがい:きついですが、コンテンツ物やサブカルチャーに触れられ、情報に強くなるし

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2021年10月06日

成長・キャリア開発：一人一人にいい意味でも悪い意味でも裁量があるのでそれに対して

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 営業

2.2

口コミ投稿日：2022年06月11日

成長・キャリア開発:バイト店長にはすぐなれます。社員に上がりにくく、マネージャー

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2021年10月06日

成長・キャリア開発:エンタメ業界においては汎用的な知識は付くと思う。働きがい:自

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回答者：女性/ 店長/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2021年02月07日

成長・キャリア開発:自身の企画した商品が実現されるチャンスがある。そこに興味がな

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回答者：男性/ 店舗管理者/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業部/ 店長

2.6

口コミ投稿日：2022年06月14日

成長・キャリア開発:自身で課題を見つけ対策や予防し、それらを他の店舗やエリアに広

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回答者：男性/ 販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

1.9

口コミ投稿日：2021年08月10日

成長・キャリア開発:支援しない制度働きがい:自分で売り場を作成するため、その商品

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回答者：男性/ 販売/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業部

5.0

口コミ投稿日：2021年08月23日

成長・キャリア開発:責任者になれば自分の采配で仕事を進められる分、やるときはやる

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回答者：男性/ 本部/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2022年03月05日

成長・キャリア開発:会社がキャリア開発に取り組んではいないので。自発的に専門性を

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回答者：女性/ 店長/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2022年09月21日

成長・キャリア開発:転職に不利。誰でもできる仕事だから。働きがい:働きがいを感じ

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年02月06日

働きがい：やりがいはとにかくあります！ひとりひとりが予算に向かって計画立てをし、

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 営業部

3.0

口コミ投稿日：2021年09月30日

成長・キャリア開発:あまりマニュアルがないので自分で考え行動する

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回答者：男性/ 社内se/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2022年09月28日

成長・キャリア開発:研修などは特にないが、一般的なマナー研修はある若い火とでもと

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2020年02月03日

教育・研修：【周りへの相談のしやすさ】直属の上司であるエリアマネージャーに用があ

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回答者：女性/ 店長/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 店舗/ 店長

2.8

口コミ投稿日：2024年02月05日

働きがい:自分達がやりたいことを自由にやらせてもらえる環境は本当に有り難く思いま

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月25日

働きがい：毎日商品が届くのでそれを綺麗に包装してお客様にどうしたらよく見える配置

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会社名	株式会社ヴィレッジヴァンガードコーポレーション
業界	流通・小売（ファッション・服飾雑貨・繊維）
URL	https://www.village-v.co.jp
所在地	愛知県名古屋市名東区上社１丁目９０１善高ビル　１Ｆ

従業員数	110名
連結従業員数	443名
設立年	1988年
資本金	2330百万円
代表者	白川篤典
決算月	5月
上場年	2003年
平均年収	417万円
平均年齢	36.2歳
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社ＺＯＺＯ 3.8 口コミ(1092件)
2		株式会社アダストリア 3.7 口コミ(5413件)
3		株式会社ジンズホールディングス 3.7 口コミ(1961件)
4		株式会社パル 3.6 口コミ(2324件)
5		株式会社ＡＯＫＩホールディングス 3.5 口コミ(924件)

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回答者： 女性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

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