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回答者: 女性/ CADオペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

2.8
口コミ投稿日:2022年08月21日
勤務時間・休日休暇:
残業はほぼ毎日あるし、有給は取れるが、納期に間に合わなければとりづらい環境。逆に工程通りきちんと仕事が進んでいれば問題ないので、自分の仕事次第で定時退社も可能。だが、社員が残業1時間にならない程度(就業時刻1時間経過後から残業代がつくため)残って仕事をしているため、毎日定時退社はしづらい環境。

多様な働き方支援:
コロナで濃厚接触者になった場合のみリモートワークの許可が出ます。
副業は基本的に禁止と言われ、副業したいと相談したところ、副業先の会社名を教えてくれたら良いとのこと。

回答者: 女性/ CADオペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

2.8
口コミ投稿日:2022年08月21日
成長・キャリア開発:資格取得手当など全くないため、高資格にチャレンジする気になれ
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回答者: 女性/ CADオペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

2.8
口コミ投稿日:2022年08月21日
福利厚生:住宅補助なし、退職金もなしです。オフィス環境:駅からそれほど遠くない場
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年07月29日
仕事内容:私の派遣先は地場企業です。仕事は事務職をしています。事務職といっても部
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口コミ投稿日:2022年08月21日

回答者: 女性/ CADオペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

2.8
口コミ投稿日:2022年08月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 21万円 3万円 20万円
年収 300万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 20万円
給与制度:毎月の給与は、自分自身の成長に伴って、年度末に面談で次年度の給料が決定
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年07月29日
入社理由・入社後の印象:担当者がとても面倒みがよく、アドバイスが的確で頼りになり
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年07月29日
福利厚生:仕事が決まる前に交通費を明確にして下さるので、後で嫌な思いをすることが
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年07月29日
多様な働き方支援:有給休暇は仕事開始の半年後からきちんと付加され、取得を担当者か
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年07月29日
成長・キャリア開発:担当者からのアドバイスで仕事のやり方、人との関わりを学ぶこと
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年07月29日
女性の働きやすさ:家庭の事情をとても理解して下さり、派遣先にもきちんと説明をして
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回答者: 女性/ CADオペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

2.8
口コミ投稿日:2022年08月21日
女性の働きやすさ:有給休暇は比較的とりやすい
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年07月29日
雇用の安定性:派遣期間終了後から次の仕事開始までに間が開かないように派遣期間終了
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年07月29日
勤務時間・休日休暇:派遣先によって休日出勤を求められるかは異なるかと思いますが、
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年07月29日
教育・研修:個々が個々の費用で受講できる講座を案内して下さいます。費用は、個人で
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年07月29日
勤務時間・休日休暇:派遣時の契約より、残業時間が目にあまるほど多い時は派遣先にき
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