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第一稀元素化学工業株式会社の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
アルバイト・パート
業務委託
その他
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回答なし

回答者: 男性/ 生産技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 生産技術部

3.2
口コミ投稿日:2024年04月03日
成長・キャリア開発:
中小規模であるので、一人一人の裁量が多く、個人の責任も多い。管理職は管理出来ていない人が多い印象(業務量的にも厳しいかも)。そのため、仕事に対するストレスは多いかもしれないが、やりがいはあると感じる。
資格取得手当は手厚くモチベーションの一つになると思う。

回答者: 男性/ 化学/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年09月22日
成長・キャリア開発:常に人が足りておらず、求人が間に合っていない状況。成長は自分
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員/ 技術部検査分析室

2.8
口コミ投稿日:2022年12月18日
成長・キャリア開発:資格手当は会社指定のものを取得すると、報奨金がいただけます。
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回答者: 男性/ 技術部/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 技術部/ 一般社員

3.2
口コミ投稿日:2022年06月13日
成長・キャリア開発:研究職は様々な経験が詰め
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回答者: 男性/ 技術部/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 技術部/ 一般社員

3.2
口コミ投稿日:2023年08月02日
働きがい:自動車業界の客先対応などの経験が
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:仕事の段取りなど、かなり自由にやらせてもらえる。あまり細かくは言われな
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回答者: 女性/ 技術スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ 自動車触媒

3.2
口コミ投稿日:2022年09月01日
働きがい:高温の機械を扱うのに作業を急かされて、危険な内容だ
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年07月11日
教育・研修:各部署の面倒見のいい先輩方が覚えるまでしっかり教えていただけます。皆
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長・キャリアについての相談相手の有無や相談内容】課長や営
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【直属の上司・先輩以外からのアドバイス】貿易の経験を長くされていらっ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【入社から現場に出るまでの期間と育成方針】研修を受けながら実践してい
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【身に付く知識・経験・スキル】私の場合は、貿易事務と営業事務
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【資格取得費・外部セミナー費などの会社からの援助】自ら申し出れば、全
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【社内で目標となる人物について】何を頼まれてもいつも笑顔の人
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【社員育成の為の職種転換や異動について】頻繁にはありませんでした。希
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【社員による自主的な勉強会について】営業の社員だけ、勉強会があったよ
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