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株式会社ファーマみらいの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ 主任/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年03月26日
企業カルチャー・社風:
本社からの指示をいかに達成できるかどうかに重きをおいている。新しい取組みなど思いついても、役職が上がらないとなかなか意見を言うチャンスがないかも知れない。

組織体制・コミュニケーション:
コミュニケーションは良かったが、女性が多い職場なのでいろいろと気を使う場面が多かった。常識がないような人がいるのは調剤薬局業界ではどこも似たようなものかもしれない。

ダイバーシティ・多様性:
多様性を感じた事はあまりない。いわゆる大手の企業に比較すると弱い部分かと思う。

回答者: 女性/ 調剤薬局事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年11月22日
企業カルチャー・社風:本社と店舗間でかなり隔たりがあるように感じる。組織体制・コ
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回答者: 女性/ 薬剤師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2020年12月22日
企業カルチャー・社風:店舗次第になってくるでしょう。どんな会社だっておかしなのは
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回答者: 女性/ 薬剤師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 調剤薬局/ 一般

4.4
口コミ投稿日:2020年09月10日
企業カルチャー・社風:新しいことに挑戦する早さはある組織体制・コミュニケーション
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回答者: 男性/ 薬剤師/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2025年03月05日
企業カルチャー・社風:卸の東邦の子会社であるため、採用や物品購入にいたるまで、親
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回答者: 女性/ 薬局/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年09月25日
企業カルチャー・社風:挑戦する機会は用意されていると思う。組織体制・コミュニケー
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回答者: 男性/ 薬剤師/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2020年11月08日
企業カルチャー・社風:風通しはいい。下の人の意見を聞こうという管理職が多いです。
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月21日
企業文化・社風・組織体制:薬局内の人間関係は勤務先にもよるが、管理薬剤師が仕事の
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回答者: 女性/ 調剤薬局/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年12月22日
企業カルチャー・社風:風通しの良さは感じない。組織体制・コミュニケーション:近隣
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回答者: 男性/ 一般/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2024年07月12日
企業カルチャー・社風:保守的で風通しは良くない。単純作業の繰り返しに耐えれる人は
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月28日
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】オフィス勤務の場合、1時間以内であ
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回答者: 女性/ 薬剤師/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 一般

2.8
口コミ投稿日:2020年10月13日
企業カルチャー・社風:母体がしっかりしてるので、落ち着いた薬局だったと思います。
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回答者: 女性/ 薬剤師/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年05月18日
企業カルチャー・社風:上司がたまに店舗にきた際は、薬局長中心に会話している様子を
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】悪くはないけど、影で何言ってるかわから
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回答者: 女性/ 調剤事務/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.3
口コミ投稿日:2023年02月24日
組織体制・コミュニケーション:店舗内のコミュニケーションはおおむね良好。基本的に
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