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エフエムジー&ミッション株式会社の女性の口コミ

新卒入社
新卒入社

回答者: 女性/ マーケティング/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ マーケティング本部

3.5
口コミ投稿日:2024年01月15日
事業の強み:
既存顧客のロイヤリティ、正規性が強みの反面、新しい展開への足枷になることも多いです。

事業展望:
海外の人気製品を扱っていますが認知度がありません。ここをターゲットとした新しい販売チャネルが整備されれば躍進すると思っています。

回答者: 女性/ マーケティング/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ マーケティング本部

3.5
口コミ投稿日:2024年01月15日
勤務時間・休日休暇:部署により異なると思いますが、内勤であれば比較的休暇を取りや
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回答者: 女性/ マーケティング/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ マーケティング本部

3.5
口コミ投稿日:2024年01月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 33万円 5万円 100万円
年収 500万円
月給(総額) 33万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 100万円
給与制度:年収は業界のベーシックな水準だと思います。賞与は年に2回、会社業績と個
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回答者: 女性/ マーケティング/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ マーケティング本部

3.5
口コミ投稿日:2024年01月15日
成長・キャリア開発:何に2回の業務に即したオンライン研修は必須です。また言語習得
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回答者: 女性/ マーケティング/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ マーケティング本部

3.5
口コミ投稿日:2024年01月15日
女性の働きやすさ:女性は非常に働きやすいと思います。商商材の関係上、社員の7割は
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回答者: 女性/ マーケティング/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ マーケティング本部

3.5
口コミ投稿日:2024年01月15日
組織体制・コミュニケーション:社内クラブ活動制度がありますが活発ではありません。
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回答者: 女性/ 社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2020年06月27日
勤務時間・休日休暇:休みは上司の許可を得て自由に使える感じです。ワークライフバラ
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回答者: 女性/ 社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2020年06月27日
福利厚生:社員研修のための予算、あと月ごとに部署内で会食できるコミュニケーション
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回答者: 女性/ 社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2020年06月27日
企業カルチャー・社風:前はちょっと自由な雰囲気の会社でしたが、韓国の会社に買収さ
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回答者: 女性/ 社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2020年06月27日
女性の働きやすさ:産休は比較的に自由に使える
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年07月26日
事業の強み:既存顧客のリピーターが多い。事業の弱み:若年層向けの化粧品を開発して
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年07月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:親会社が変わり、賞与が実質0になった。評価制度:昇給は、役職が変わらな
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年07月26日
企業カルチャー・社風:親会社の変化が激しくそのたびに体制が大きく変わる。組織体制
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年07月26日
勤務時間・休日休暇:休日は取れるが、カレンダー通り。代わりに有給消化率は100%
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年07月26日
成長・キャリア開発:中途採用が多く、社内教育制度が充実してい
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年07月26日
女性の働きやすさ:社員の8割が女性ということもあり多くの女性
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
女性の働きやすさ:化粧品と言う商品柄か、女性でもどんどん仕事は任せてもらえるし、
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
女性の働きやすさ:優秀な日とに仕事が集まるので、人によっては深夜まで残っているの
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回答者: 女性/ ゾーンマネージャー/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 営業部/ ゾーンマネージャー

3.8
口コミ投稿日:2024年02月28日
成長・キャリア開発:研修のプログラムがきちんとしており、5日間程都内で集中的に受
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回答者: 女性/ 商品企画/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年02月02日
福利厚生:一般的な制度はあります。毎月1回その月に生まれた人をメインに誕生日会を
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回答者: 女性/ ゾーンマネージャー/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 営業部/ ゾーンマネージャー

3.8
口コミ投稿日:2024年02月28日
女性の働きやすさ:マネージャーは全員女性で、多くの女性が活躍していました。他の社
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回答者: 女性/ 商品企画/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年02月02日
勤務時間・休日休暇:当時カタログ販売だったこと、産休社員の仕事もしなくてはならな
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回答者: 女性/ ゾーンマネージャー/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 営業部/ ゾーンマネージャー

3.8
口コミ投稿日:2024年02月28日
福利厚生:営業車の貸与、ガゾリン代(カード支給)、経費は全て会社が負担してくれて
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回答者: 女性/ ゾーンマネージャー/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 営業部/ ゾーンマネージャー

3.8
口コミ投稿日:2024年02月28日
勤務時間・休日休暇:直行直帰なので、自己管理が出来ない方には不向きです。多様な働
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2018年01月16日
雇用の安定性:【中途入社社員の活躍】自身の能力に応じて力が発揮できる。大きな裁量
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2018年01月16日
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】福利厚生はよいです。特にラン
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2018年01月16日
成長・キャリア開発:【会社で活躍している人の特徴】ある意味結果に基づき評価されて
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2018年01月16日
雇用の安定性:【中途入社社員の活躍】緊急性の高い仕事が派生していましたが、そのた
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2018年01月16日
女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】主婦の方も多い職場です。ただ、1人で負
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2018年01月16日
女性の活躍・女性管理職:【女性活躍に向けた制度・取り組み】商材が女性に特化したも
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2018年01月16日
社内制度:【社員の成長に向けての支援制度】コンプライアンスのチェックは、機会を設
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回答者: 女性/ ゾーンマネージャー/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 営業部/ ゾーンマネージャー

3.8
口コミ投稿日:2024年02月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 38万円 0万円 80万円
年収 600万円
月給(総額) 38万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
給与制度:担当エリアの販売員の方の売上額に応じて、自分の給与
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2018年01月16日
雇用の安定性:【新卒入社社員の活躍】就業中、新卒はとっていなかった。ただ、3年め
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回答者: 女性/ ゾーンマネージャー/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 営業部/ ゾーンマネージャー

3.8
口コミ投稿日:2024年02月28日
企業カルチャー・社風:上司に相談もしやすく、風通しの良さ
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回答者: 女性/ ゾーンマネージャー/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 営業部/ ゾーンマネージャー

3.8
口コミ投稿日:2024年02月28日
事業の強み:現在はどのような体制になっているのか分
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