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株式会社たびゲーターの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年11月29日

回答者: 男性/ システム企画/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年11月29日
福利厚生:
関東ITソフトウェア健康組合に加入しており、福利厚生はとても充実していたと思います。また、原則在宅勤務となった際にも在宅勤務手当がでていましたのでこの点も問題なかったと思います。

株式会社たびゲーターの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年11月29日

回答者: 男性/ システム企画/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年11月29日
勤務時間・休日休暇:
有給休暇は全く問題なく取得できました。リリース前になると若干時間外勤務が多くなっていましたが、その分別日に振り合え休暇が与えられてその休暇をしっかりと消化するように通達がありました。

多様な働き方支援:
原則在宅勤務となった際にその環境整備を早々に提供いただいた点はよかったと思います。また事前申請することで副業も可能となっていましたので多様な働き方が可能でした。

株式会社たびゲーターの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年02月21日

回答者: 女性/ PM/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2024年02月21日
企業カルチャー・社風:
風通しは以前にくらべてだいぶよくなった印象。
なにか新しいことに挑戦したくとも、小さいレベルでもなかなか、OKがでずらい。

組織体制・コミュニケーション:
個人に裁量が大きめにあるため、一方で上司に相談しづらい点はあります。
以前までは組織間の交流は、やや壁があった感じがしたが、ここ数年は変わり、部署間の交流がしやすくなった。

株式会社たびゲーターの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年11月29日

回答者: 男性/ システム企画/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年11月29日
成長・キャリア開発:
年間?万円までの自習用の書籍やセミナー研修費用が予算化されていたので、こちらを利用することでキャリア形成を図ることができました。

株式会社たびゲーターの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年02月21日

回答者: 女性/ PM/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2024年02月21日
入社時の期待と入社後のギャップ:
入社時は、ほぼ残業がないと聞いて入ったが、実際は残業が多く、定時に帰れる日はほとんどなかったです。

株式会社たびゲーターの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年02月21日

回答者: 女性/ PM/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2024年02月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
800万円 50万円 0万円 200万円
年収 800万円
月給(総額) 50万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 200万円
給与制度:
昇給は年に1回。
各期の評価と、3月の評価を経て、昇給するかしないか、また昇給額が決定される。
目標が薄くても評価に値されてしまう。目標設定の基準が不明確なことにより、目標が多い人もいれば、少ない人もいて、アンバランスで、不公平さはある。