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トッパン・フォームズ株式会社の働き方(勤務時間・残業・休日休暇・制度)についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年09月24日
勤務時間・休日休暇:
営業は残業体質が抜けない。本社もどうやら残業が長そうであるが、地方営業は特に終電の概念がない人が多いため、平気で22時をすぎても全員残っているような日も少なくない。
休日出勤をしてる社員もちらほら。
有給を取りにくい雰囲気はないが、自らの業務を片付けなければ自分が困るのであまり取れていない人が多い。

多様な働き方支援:
地方営業はリモートワーク不可と思って良い。一応はフレックスタイムの制度があるようで、出勤時間をずらすなどしている人も少ないながらいるにはいる。

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2024年02月28日
勤務時間・休日休暇:完全週休二日で、休日出勤はほぼ無い。残業は、非営業部門では少
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 東京エリア事業部/主任/ その他

2.8
口コミ投稿日:2023年08月06日
勤務時間・仕事量:営業によってスタイルは違って、自由に働けます。自分次第で調整可
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回答者: 男性/ プロジェクトマネージャー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2023年07月01日
勤務時間・休日休暇:部署により大きく残業時間が異なる。中心事業を担う社員の残業が
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年03月06日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は、部署によって偏りがあるが営業職は特に残業が多い。
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回答者: 男性/ 新事業開発/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年11月23日
勤務時間・休日休暇:大きい会社なのできちんと完全週休二日で祝日や会社の記念日とか
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 東京エリア事業部/主任/ その他

2.8
口コミ投稿日:2023年08月06日
働き方の満足点:シェアオフィスが使える点は営業にとっては良い事だと思います。また
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回答者: 男性/ 販促支援/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年05月01日
勤務時間・休日休暇:9:00-18:00が基本ですが、基本的に20時程度まで残業
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 一般

3.8
口コミ投稿日:2023年10月23日
勤務時間・休日休暇:部署によるかもしれないですが、休暇の調整はしやすいです。GW
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回答者: 男性/ 研究開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年09月30日
勤務時間・休日休暇:勤務時間や休暇は調整しやすく、子供がいる家庭は助かっていると
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回答者: 男性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年11月07日
勤務時間・休日休暇:休日出勤はした事が無い。ただ、業務状況によっては土日にリモー
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年09月21日
勤務時間・休日休暇:基本的には土日祝は休み。仕事を調整すれば長期休暇も可能。個人
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年08月03日
勤務時間・休日休暇:休暇の調整のしやすさに関しては部署に依存するところが見られる
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回答者: 男性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 東日本事業部/ マネジャー

3.9
口コミ投稿日:2022年11月21日
勤務時間・休日休暇:営業職はみなし残業のため、残業代は支給されない。しかし、相応
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年09月29日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は部署に依存する。営業、販促部門等で長時間残業をして
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回答者: 男性/ 総務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2022年06月11日
勤務時間・休日休暇:休日は、通常の土日祝に加えて夏冬や特別休暇もあり、かなり多い
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回答者: 男性/ オペレーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年09月29日
勤務時間・休日休暇:部署によってシフト勤務があり、夜勤が辛いと思う方には厳しい環
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年03月15日
勤務時間・休日休暇:基本カレンダー通り。有給も取れる人はたくさん取っている。年に
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年10月17日
勤務時間・休日休暇:営業は残業するか、早くに来るかの二択。土日に出勤している人も
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回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年10月25日
勤務時間・休日休暇:フレックス制を導入している。使っている人は使っているイメージ
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回答者: 男性/ 研究開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 中央研究所/ 主任

3.1
口コミ投稿日:2022年04月13日
勤務時間・休日休暇:会社としてはワークライフバランスは取ろうとしているし、基本的
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回答者: 男性/ オペレーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年01月24日
勤務時間・休日休暇:休日に関してはしっかりと本社で管理されており安心できる。また
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年01月25日
勤務時間・休日休暇:営業は平日に趣味等に充てる時間はないと考えた方がよい。休日も
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年03月03日
勤務時間・休日休暇:休日出勤や休日の電話対応は割と多い。残業時間も40〜50でお
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回答者: 男性/ 業務部/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年10月31日
勤務時間・休日休暇:人間関係に問題なければ、事前調整を前提として要望が理由もなく
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回答者: 男性/ 事務企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年05月22日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスは良いと思います。休日はカレンダー通りで
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回答者: 女性/ 営業支援/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 派遣社員

3.8
口コミ投稿日:2024年02月02日
勤務時間・休日休暇:事務職の休日出勤は無い。営業職はイレギュラーなことがない限り
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.3
口コミ投稿日:2023年10月16日
勤務時間・休日休暇:休暇の申請はうちの部署は楽です。紙に書いておけば良いだけ。勤
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.3
口コミ投稿日:2023年11月23日
勤務時間・休日休暇:残業はほぼなく、有給もかなりとりやすいです。残っていれば管理
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回答者: 女性/ 一般事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.2
口コミ投稿日:2024年02月09日
勤務時間・休日休暇:派遣先が土日祝基本休みのところだったのでカレンダー通りに休め
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回答者: 男性/ SV/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート/ 運用

2.8
口コミ投稿日:2022年07月11日
勤務時間・休日休暇:カレンダー通りの休日にほぼ100%なるため、その点はとても良
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回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 中央研究所

3.9
口コミ投稿日:2024年02月20日
勤務時間・休日休暇:休みを取りやすく、残業も多くない。フレックスなので早退も無理
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回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 一般

3.9
口コミ投稿日:2023年12月29日
勤務時間・休日休暇:職場にもよると思うが、基本的にはまとまった長期休暇をとれるよ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年01月28日
勤務時間・休日休暇:営業職はアフターファイブはほぼないものと思った方が良いです。
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年12月16日
勤務時間・休日休暇:業種によるがリモートワーク、有給申請は特に問題ない。部署の上
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