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回答者別の社員口コミ（株式会社阪急ジョブ・エール）

回答者プロフィール

性別 女性 入社 中途入社
職種・部署・役職 百貨店勤務/百貨店/なし 在籍期間 在籍3～5年
在籍状況 現職（回答時） 雇用形態 派遣社員
職種・部署・役職 百貨店勤務/百貨店/なし
雇用形態 派遣社員
在籍期間 在籍3～5年
在籍状況 現職（回答時）
入社 中途入社
性別 女性

回答者による会社評価

総合評価
3.2
会社の成長性や将来性
イノベーションへの挑戦
経営陣のリーダーシップ
仕事を通じた社会貢献
勤務時間の納得度
事業の優位性や独自性
実力主義
活気のある風土
20代成長環境
休日・休暇の納得度
残業時間（月）
時間
年収・給与の納得度
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
250万円 22万円 0万円 0万円
年収 250万円
月給（総額） 22万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 0万円
口コミ投稿日：2021年05月21日

回答者： 女性/ 百貨店勤務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ 百貨店/ なし

3.2
口コミ投稿日：2021年05月21日
成長・キャリア開発:派遣社員ですので、残業が無く、業務を一通り覚えるよりかは担当
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口コミ投稿日：2021年05月21日

回答者： 女性/ 百貨店勤務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ 百貨店/ なし

3.2
口コミ投稿日：2021年05月21日
勤務時間・休日休暇:基本は週休2日で、就業から半年で有給10日が付与されます。百
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口コミ投稿日：2021年05月21日

回答者： 女性/ 百貨店勤務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ 百貨店/ なし

3.2
口コミ投稿日：2021年05月21日
福利厚生:阪急グループなので基本的には阪急社員と同じような福利厚生制度が使えます
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口コミ投稿日：2021年05月21日

回答者： 女性/ 百貨店勤務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ 百貨店/ なし

3.2
口コミ投稿日：2021年05月21日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
250万円 22万円 0万円 0万円
年収 250万円
月給（総額） 22万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 0万円
給与制度:基本は派遣社員なので時給制で、求人情報や紹介された時点で説明される時給
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口コミ投稿日：2021年05月21日

回答者： 女性/ 百貨店勤務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ 百貨店/ なし

3.2
口コミ投稿日：2021年05月21日
事業の弱み:タイムシート管理が紙ベースという事で、職場の上司の承認印が必要であっ
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口コミ投稿日：2021年05月21日

回答者： 女性/ 百貨店勤務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ 百貨店/ なし

3.2
口コミ投稿日：2021年05月21日
女性の働きやすさ:サービス業紹介が多いので、女性の方がほとんどです。営業の方も今
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口コミ投稿日：2021年05月21日

回答者： 女性/ 百貨店勤務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ 百貨店/ なし

3.2
口コミ投稿日：2021年05月21日
ダイバーシティ・多様性:海外国籍の方も多く、仕事ができて日本語が流暢な方は差別な
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株式会社阪急ジョブ・エールのカテゴリ別口コミ（198件）

福利厚生・オフィス環境(27件)企業カルチャー・組織体制(13件)成長・働きがい(54件)事業展望・強み・弱み(24件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(33件)女性の働きやすさ(19件)入社前とのギャップ(6件)年収・給与(22件)
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