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株式会社アラキ総産のすべての口コミ

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回答なし
退職

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年05月25日
事業の強み:
回転機整備、特に大型タービンの整備には定評がある。この分野は施工できる工事会社が限られるので、当社の大きな強みとなっている。今後さらに強化していきたいのは、小型一般回転機である。また、一般的な各種鍛冶工事の他に、ボイラ整備を一式で請けられるのも当社の大きな強みとなっている。配管工事についてはまだ力不足で、これから一層強化していきたい分野である。大規模な足場架設工事を含めて工事全体を当社一社で完結させることが可能なことは、お客様からの指名が得られる理由のひとつとなっている。

事業展望:
東京五輪特需の反動や昨今の世界情勢の変動に伴い、今後数年は業界全体として工事量の減少が見込まれている。当社としては、既存顧客を大切にしつつ、当社の技術力を活かした新たな事業領域への拡大も視野に入れて日々業容の拡大に取り組んでいる。

回答者: 男性/ プラントエンジニアリング/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年10月27日
企業カルチャー・社風:工事の安全に対する指導がしっかりしている。また、社員一人一
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回答者: 男性/ プラントエンジニアリング/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年10月27日
事業の強み:インフラ工事の為、仕事がなくなるビジョンは無い。事業の弱み:組織とし
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回答者: 男性/ プラント整備/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 工事部

4.3
口コミ投稿日:2024年10月11日
企業カルチャー・社風:基本トップダウンだが、上長に意見は言いやすい組織体制・コミ
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回答者: 男性/ 財務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年05月25日
勤務時間・休日休暇:技術系総合職は現場にもよりますが残業が無いことが多いです。残
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回答者: 男性/ プラントエンジニアリング/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年10月27日
勤務時間・休日休暇:工事を中心としているスケジュールの為、業界全体が休みが取得し
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口コミ投稿日:2022年05月25日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年05月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:京葉・京浜地区のプラント整備業界には繁忙期と閑散期があります。そのため
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回答者: 男性/ 安全担当/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年05月17日
入社時の期待と入社後のギャップ:業界特有の荒々しく粗野なイメージを抱いていたが、
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回答者: 男性/ プラントエンジニアリング/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年10月27日
成長・キャリア開発:どの部署も簡単には習得できないスキルの為、2~3年は大変だと
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口コミ投稿日:2022年05月25日

回答者: 男性/ 工事全般の調整係/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年05月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:入社から数年はやや低めと感じるが、社歴が10年以上になってくるとやや高
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年05月25日
オフィス環境:当社は2017年に本社工場を開設しました。本社ビルは5階建です。屋
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回答者: 男性/ 安全担当/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年05月17日
企業カルチャー・社風:代表取締役が身近にいるので改善提案などの建設的な意見を積極
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:職人としてのスキル(機械整備系、溶接士系)を身につけることができる。自
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回答者: 男性/ プラント整備/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 工事部

4.3
口コミ投稿日:2024年10月11日
成長・キャリア開発:資格等積極的に取らせてくれる働きがい:竣工した時に達成感は感
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回答者: 男性/ 工事全般の調整係/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年05月25日
成長・キャリア開発:仕上げ工、鍛冶工、施工管理など、当人の希望に沿ったキャリア開
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口コミ投稿日:2022年05月25日

回答者: 男性/ 財務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年05月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
370万円 --万円 --万円 --万円
年収 370万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:同業他社では昇給なし、ボーナスなしのところがありますが、当社は毎年しっ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年05月25日
組織体制・コミュニケーション:仲の良くなった社員同士は休日ゴルフに行ったりオンラ
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回答者: 男性/ プラント整備/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 工事部

4.3
口コミ投稿日:2024年10月11日
勤務時間・休日休暇:休暇は前もって言えば取らせてもらえる。多様な働き方支援:同業
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回答者: 男性/ 工事全般の調整係/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年05月25日
勤務時間・休日休暇:春・秋の繁忙期には休日出勤、残業が多くなってしまうが、夏・冬
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年05月25日
事業の強み:一番の強みは不景気に影響を受けない部分だと思います。人々の生活を支え
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回答者: 男性/ プラント整備/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 工事部

4.3
口コミ投稿日:2024年10月11日
福利厚生:通勤手当、寮あり。微少ながら退職金あり。住宅補助は持ち家等関係なくもら
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:技術力はすこぶる得られるところである。特にベテラン勢の技術力
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口コミ投稿日:2022年10月27日

回答者: 男性/ プラントエンジニアリング/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年10月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
580万円 36万円 0万円 145万円
年収 580万円
月給(総額) 36万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 145万円
給与制度:役職、出勤日数が重視される評価制度:年功序列はある程度あるが実力主義の
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口コミ投稿日:2024年10月11日

回答者: 男性/ プラント整備/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 工事部

4.3
口コミ投稿日:2024年10月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 34万円 0万円 137万円
年収 550万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 137万円
給与制度:決算賞与が高い評価制度:仕事が出来るようになり、リーダーになれば上がっ
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回答者: 男性/ プラントエンジニアリング/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年10月27日
福利厚生:退職金有。有給有。住宅補助、寮有。オフィス環境:プラントへすぐに行ける
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
社長の手腕:頭は良いが、基本的に優柔不断だと思われる。総務部長である兄に逆らえな
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年12月06日
教育・研修:職人会社なので一通り仕事ができるようになるまでが大変。経験0~3年以
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回答者: 男性/ プラント整備/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 工事部

4.3
口コミ投稿日:2024年10月11日
入社時の期待と入社後のギャップ:特にないが、ここ数年で働き方改革により土日現場は
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【プライベートも大切にできる環境か否か】私は営業なので土日はやすみです
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【入社後の教育・研修の充実度】新入社員には数週間の研修(現場作業員と
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年12月06日
会社の安定性:電気・ガスといった社会インフラに関わる機器、設備のメンテナンス業に
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【新しい仕事にチャレンジできる機会】少ない、常に仕事の移動が多く同じこ
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回答者: 男性/ プラントエンジニアリング/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年10月27日
女性の働きやすさ:思う。家庭の状況を最優先に
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【資格取得費・外部セミナー費などの会社からの援助】必要な資格を所得す
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回答者: 男性/ プラント整備/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 工事部

4.3
口コミ投稿日:2024年10月11日
女性の働きやすさ:現状、現場の女性整備
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